Informations générales
Organisme de rattachement
Etablissements publics de coopération intercommunale
Référence
O065261015000605
Date de début de diffusion
15/10/2026
Date de parution
16/10/2026
Date de fin de diffusion
14/12/2026
Intitulé long de l'offre
Secrétaire médical.e - Syndicat intercommunal de la vallée du Louron (SIVAL)
Date limite de candidature
14/12/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Relation à l'usager - Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Secrétaire médical.e - Syndicat intercommunal de la vallée du Louron (SIVAL)
Description du poste
Le Syndicat Intercommunal de la Vallée du Louron (SIVAL) recrute un.e secrétaire médical.e pour son futur Centre de Santé situé en Vallée du Louron à Loudenvielle (65510).
Au sein du futur centre de santé, le.la secrétaire médical.e assure l’accueil et le secrétariat du Centre et contribue au bon fonctionnement administratif et financier (encaissement du Centre). L'agent est hiérarchiquement rattaché à la directrice administrative et financière du SIVAL et fonctionnellement au médecin du Centre.
Véritable interface entre les patients, le médecin, les services du SIVAL, les organismes de protection sociale, le.la secrétaire médical.e assure notamment :
- L’accueil physique et téléphonique des patients (information, orientation, prise de rendez-vous...),
- La prise de rendez vous et la gestion du planning du médecin,
- La création, la mise à jour et le suivi administratif des dossiers patients en veillant à la confidentialité des données,
- La gestion administrative des consultations et le suivi des actes réalisés,
- La gestion et le traitement du courrier arrivée et départ et l'archivage numérique des documents
- La gestion et le suivi du matériel informatique, des consommables, des médicaments et fournitures médicales, DASRI…
- La préparation des commandes des fournitures avant validation par la directrice administrative et financière,
- Le suivi des encaissements des consultations et du tiers payant, des télétransmissions, des rejets et des régularisations,
- Le suivi de la régie de recettes du Centre de Santé en lien avec la directrice administrative et financière.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
Descriptif du profil recherché
- Idéalement diplôme en secrétariat médical ou expérience significative dans un poste similaire,
- Idéalement maîtrise des logiciels métiers de santé (une connaissance de la facturation des actes médicaux, du tiers payant sera un atout),
- A minima maîtrise des techniques de secrétariat, d'orthographe, et des outils bureautiques,
- Connaissance de base du fonctionnement informatique (PC, imprimante, scan, terminal de paiement électronique) et téléphonie.
- Savoir être requis :
• Rigoureux(se), organisé(e) et autonome ;
• Doté(e) d’un bon sens relationnel et du sens du service public ;
• A l’écoute et capable de faire preuve de diplomatie ;
• Discret(e) et respectueux(se) du secret professionnel et de la confidentialité ;
• Capable de travailler en équipe et en lien avec des interlocuteurs variés ;
• Capable de déceler les urgences et les hiérarchiser ;
• Capable d'assurer un report d'information à la hiérarchie avec discernement ;
• A l’aise dans un environnement partenarial et institutionnel.
Temps plein
Non
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Merci de transmettre CV + lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Non
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Occitanie, Hautes Pyrénées (65)
Géolocalisation du poste
Maison de la vallée : 65590 Loudenvielle
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Loudenvielle
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
14/12/2026