Informations générales
            
            
                
                
                
                    
                        Organisme de rattachement
                    
                    Structures de coopération territoriale  
                
                
                    
                        Référence
                    
                    O031251103000125  
                
        
                
                    
                        Date de début de diffusion
                    
                    03/11/2025
                
                
                    
                        Date de parution
                    
                    03/11/2025
                
                
                    
                        Date de fin de diffusion
                    
                    03/12/2025
                
                
             
	Intitulé long de l'offre 
Directeur(-trice) de Halte-Garderie - COMMUNAUTE CNES DES HAUTS TOLOSANS
	Date limite de candidature
03/12/2025
Description du poste
	Versant
Fonction Publique Territoriale
	Catégorie
Catégorie A (cadre)
	Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
	Domaine / Métier
Animation, jeunesse et sports - Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
	Statut du poste
Vacant
	Intitulé du poste
Directeur(-trice) de Halte-Garderie - COMMUNAUTE CNES DES HAUTS TOLOSANS
	Description du poste
	La Communauté de Communes des HAUTS TOLOSANS assure la compétence petite enfance.
Aussi, afin de mener à bien cette mission de service public, elle dispose de trois crèches (Bretx, Merville et Grenade), d'une halte-Garderie et d'un relais petite enfance qui permettent de mener une politique active en faveur de l'accueil de jeunes enfants.
Nous recherchons un directeur (directrice) pour la halte-garderie à temps complet sur un emploi permanent. L'agent recruté sera affecté à la halte-garderie « Les petits Loups » à Grenade sur Garonne.
La personne recrutée contribuera à la réalisation et à l'évolution du projet de la halte-garderie.
L'agent recruté assurera les fonctions suivantes :
Fonction éducative :
-Maintenir les dimensions de l'accueil social et de l'accueil occasionnel de la halte-garderie.
-Accueil quotidien de l'enfant et de sa famille, accompagnement de l'enfant durant son temps d'accueil (activités, vie
quotidienne).
-Accompagnement de l'équipe dans ses pratiques pédagogiques (positionnement professionnel).
-Veille permanente sur la qualité du service éducatif, sur le respect des règles d'hygiène (personnel, locaux) et du
règlement intérieur.
-Montage des projets éducatifs.
-Aménagement de l'espace pour favoriser l'épanouissement et l'autonomie de l'enfant (choix du matériel et de
l'équipement).
-Recherche d'informations pédagogiques, juridiques, règlementaires.
Fonction administrative :
-Accueil des familles et préparation des contractualisations (livret d'accueil, dossiers administratifs et médicaux des
enfants, lien entre la famille et la halte - garderie, soins quotidiens à l'enfant, suivi des besoins individuels et de l'éveil de
l'enfant)
- Planning des enfants accueillis, décompte des heures d'accueil, suivi de la fréquentation en vue de préparer la
facturation mensuelle
-Gestion et direction de l'équipe (recrutement, gestion des plannings, des congés, des entretiens individuels, plan de
formation, suivi des absences, éléments variables de paye, réunions, ...).
-Préparation budgétaire et suivi des principales lignes budgétaires liées au compte d'exploitation de l'établissement.
-Suivi des prestations externes (repas, maintenance...).
-Participation aux Commissions d'Affectation des Places de la communauté des communes.
-Participation au travail de coordination au sein de la CCHT (réunions petite enfance, réunions de chefs de service, travail en lien avec le LAEP).
Fonction hygiène, soins :
-Suivi des protocoles sanitaires et médicaux en concertation avec le référent santé accueil inclusif et le médecin référent.
 
	Conditions particulières d'exercice
	Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
 
	Descriptif du profil recherché 
	- Justifier d'un diplôme d'Etat d'Educateur Jeunes Enfants (Exigé)
- Justifier d'une expérience de direction d'établissement (souhaité)
- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe, qualités d'encadrement, disponibilité
 
	Temps plein
 Oui
Informations complémentaires
	Informations complémentaires
	Merci d'adresser votre lettre de motivation et un CV détaillé par mail ou voie postale à :
Communauté de communes des Hauts Tolosans
1237 rue des Pyrénées - CS 70 024
31330 GRENADE SUR GARONNE
contact@hautstolosans.fr
 
	Fondement juridique du recrutement
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Pays
	Localisation du poste
Europe, France, Occitanie, Haute Garonne (31)
	Géolocalisation du poste
	1237, Rue des pyrénées - 31330 Grenade
	Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Grenade
Demandeur
	Date de vacance de l'emploi
06/01/2026