Informations générales
Organisme de rattachement
Etablissements publics de coopération intercommunale
Référence
O062261022001182
Date de début de diffusion
22/10/2026
Date de parution
26/10/2026
Date de fin de diffusion
21/11/2026
Intitulé long de l'offre
Chargé d'entretien des locaux (h/f) - Evenementiel - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DES 2 BAIES EN MONTREUILLOIS
Date limite de candidature
21/11/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé d'entretien des locaux
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé d'entretien des locaux (h/f) - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DES 2 BAIES EN MONTREUILLOIS
Description du poste
Pôle d'affectation : Direction Générale Adjointe Services à la population
Direction d'affectation : Direction des sports et événements
Service d'affectation : Evènements - Salle - Protocole Rattachement hiérarchique : Chargé d'exploitations des équipements sportifs et ludiques
ACTIVITES PRINCIPALES :
• Nettoyage des sites (COSEC, équipements sportifs)
• Gestion et anticipation des stocks de produits d’entretien pour les déplacements vers les sites extérieurs
• Tri et évacuation des déchets courants et des déchets de chantier
• Contrôle de l'état de propreté des locaux
• Entretien courant et rangement du matériel utilisé
• Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
• Lavage, repassage et petit entretien de linge, de vêtement
• Déneigement
• Décapage des revêtements de sol au mouillé ou au sec
• Protection des revêtements de sol par application d'émulsion
• Protection des revêtements textiles
• Participation au service de restauration
• Participation à l'agencement des locaux et du matériel
• Acheminement de documents, courriers, petits paquets et messages
• Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
• Logistique et gestion des approvisionnements et des stocks
• Contrôle technique, maintenance et réparation des équipements et matériels
• Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des personnes
Autres :
• Réalisation de travaux de première maintenance, installation et stockage des équipements et du matériel lors d'événements, manifestations, réunions
• Réaliser les petits travaux nécessaires (peinture, menuiserie, électricité, etc.)
• Peut-être amené à intervenir rapidement en cas d’urgence, alerter les services compétents.
• Peut-être amené à exercer des missions d’agent d’exploitation des équipements sportifs et ludiques en petite maintenance.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o062261022001182-charge-entretien-locaux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
La CA2BM utilise la plateforme de recrutement Hellowork comme outil de gestion de ses candidatures. En y déposant votre cv et lettre de motivation, vous acceptez que vos données soient traitées par Hellowork.
Pour toute question concernant la politique de confidentialité d’Hellowork : https://www.hw-recruteur.com/offer/rgpd/114462-nqmswyBRtw
ou contactez le service des ressources humaines sur : recrutement@ca2bm.fr
Pour postuler, merci de cliquer sur le lien suivant :
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Hauts de France, Pas de Calais (62)
Géolocalisation du poste
11-13 place gambetta : 62170 Montreuil-sur-Mer
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Montreuil-sur-Mer
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/01/2027