Chargé d'entretien des locaux (h/f) - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DES 2 BAIES EN MONTREUILLOIS

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Etablissements publics de coopération intercommunale  

Référence

O062261022001182  

Date de début de diffusion

22/10/2026

Date de parution

26/10/2026

Date de fin de diffusion

21/11/2026

Intitulé long de l'offre

Chargé d'entretien des locaux (h/f) - Evenementiel - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DES 2 BAIES EN MONTREUILLOIS

Date limite de candidature

21/11/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chargé d'entretien des locaux (h/f) - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DES 2 BAIES EN MONTREUILLOIS

Description du poste

Pôle d'affectation : Direction Générale Adjointe Services à la population
Direction d'affectation : Direction des sports et événements
Service d'affectation : Evènements - Salle - Protocole Rattachement hiérarchique : Chargé d'exploitations des équipements sportifs et ludiques

ACTIVITES PRINCIPALES :
• Nettoyage des sites (COSEC, équipements sportifs)
• Gestion et anticipation des stocks de produits d’entretien pour les déplacements vers les sites extérieurs
• Tri et évacuation des déchets courants et des déchets de chantier
• Contrôle de l'état de propreté des locaux
• Entretien courant et rangement du matériel utilisé
• Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
• Lavage, repassage et petit entretien de linge, de vêtement
• Déneigement
• Décapage des revêtements de sol au mouillé ou au sec
• Protection des revêtements de sol par application d'émulsion
• Protection des revêtements textiles
• Participation au service de restauration
• Participation à l'agencement des locaux et du matériel
• Acheminement de documents, courriers, petits paquets et messages
• Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
• Logistique et gestion des approvisionnements et des stocks
• Contrôle technique, maintenance et réparation des équipements et matériels
• Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des personnes

Autres :
• Réalisation de travaux de première maintenance, installation et stockage des équipements et du matériel lors d'événements, manifestations, réunions
• Réaliser les petits travaux nécessaires (peinture, menuiserie, électricité, etc.)
• Peut-être amené à intervenir rapidement en cas d’urgence, alerter les services compétents.
• Peut-être amené à exercer des missions d’agent d’exploitation des équipements sportifs et ludiques en petite maintenance.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o062261022001182-charge-entretien-locaux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

La CA2BM utilise la plateforme de recrutement Hellowork comme outil de gestion de ses candidatures. En y déposant votre cv et lettre de motivation, vous acceptez que vos données soient traitées par Hellowork.

Pour toute question concernant la politique de confidentialité d’Hellowork : https://www.hw-recruteur.com/offer/rgpd/114462-nqmswyBRtw
ou contactez le service des ressources humaines sur : recrutement@ca2bm.fr

Pour postuler, merci de cliquer sur le lien suivant :

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Hauts de France, Pas de Calais (62)

Géolocalisation du poste

11-13 place gambetta : 62170 Montreuil-sur-Mer

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Montreuil-sur-Mer

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2027