Poste d'adjoint technique au sein d'un service technique (comprenant 3 agents) d'une collectivité de plus de 2000 habitants. Poste vacant suite à une fin de contrat.
Horaires : 39h du 1er avril au 31 octobre / 35 h du 1er novembre au 31 mars.
Rémunération statutaire, prime, ticket restaurant

Espaces verts : tonte, débroussaillage, taille des plantations et massifs
Entretien du matériel
Nettoyage des fontaines
Balayage des rues, soufflage et ramassage des feuilles
Nettoyage du point vert, propreté des voies et des espaces publics
Déneigement des trottoirs, des accès autour des bâtiments publics

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

- Expérience et/ou formation dans les secteurs du bâtiment / espace verts souhaitées
- Connaissance en maintenance des bâtiments / espaces verts / mécanique
- Autonomie
- Discrétion, rigueur, sens de l'organisation et de l'observation
- Amabilité et empathie avec le public
- Dynamisme et réactivité
- Etre ponctuel et assidu
- Ne pas être sensible aux conditions climatiques (froid, pluie, chaleur)

CV et lettre de motivation à transmettre à M. le Maire, Michel BRULHART par mail à : mairie@stjeandegonville.fr

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.