Informations générales
Organisme de rattachement
Structures de coopération territoriale
Référence
O053260505001592
Date de début de diffusion
05/05/2026
Date de parution
07/05/2026
Date de fin de diffusion
04/06/2026
Intitulé long de l'offre
Agent de Médiathèque - spécialité secteur jeunesse - Lecture publique - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE CRAON
Date limite de candidature
04/06/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Lecture publique et Documentation - *Chargée / Chargé de bibliothèque*
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Agent de Médiathèque - spécialité secteur jeunesse - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE CRAON
Descriptif de l'employeur
La Communauté de Communes du Pays de Craon, Située dans le grand-ouest, à 50 minutes d'Angers, 1h20 de Rennes et 1h45 de Nantes, regroupe 37 communes pour 30 000 habitants. La Communauté de Communes du Pays de Craon entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, dynamique et riche de nouveaux équipements sportifs, culturels, économiques : Centre Aquatique, Médiathèque, Micro-crèche.... Le Pays de Craon est un lieu de vie possédant de nombreux atouts.
Description du poste
Placé-e sous l’autorité de la Responsable du Réseau Lecture Publique vous intégrerez une équipe de 7 personnes en charge
d'un service qui regroupe 20 équipements (3 médiathèques intercommunales et 17 bibliothèques/points lecture).
Vous assurerez l’accueil et l’orientation du public, la gestion et l’entretien des collections. Vous réaliserez la médiation, la
promotion et la circulation des collections sur le réseau Lecture Publique.
Accueil et orientation du public
- Effectuer le prêt et retour des documents, ainsi que les réservations
- Renseigner le public à l’aide du logiciel de gestion, de documents d’information et de communication, en identifiant, gérant la
demande et son degré d’urgence (accueil physique, téléphonique, mails)
- Etre garant de la sécurité physique des usagers, faire respecter et faire appliquer les règles et consignes du réseau Lecture
Publique
Gestion des collections du Réseau Lecture Publique (secteur jeunesse : albums/contes, romans jeunesse et ados, racontetapis)
pour la médiathèque de Craon et/ou l’ensemble du réseau
- Assurer une veille documentaire
- Réaliser les commandes auprès des fournisseurs en respectant l’enveloppe budgétaire allouée
- Recevoir et vérifier les commandes
- Réaliser le catalogage et l’estampillage
- Suivre le fonds via le rangement et le désherbage
- Gérer la réserve de la médiathèque de Craon (dépôt, réserve, sélections thématiques)
- Assurer un appui ponctuel dans la gestion des lettres et mails concernant les réservations et les retards
Médiation, promotion et circulation des collections
- Participer à l’acquisition et la promotion des collections en réalisation des tables de sélection, mises en valeur de nouveautés,
création d’animations ponctuelles
- Prendre en charge les animations « Les P’tites Histoires » pour la médiathèque de Craon
- Élaborer, communiquer et participer aux évènements et animations ponctuels du réseau
- Assurer le lien (enseignant-e-s) et l’accueil du public scolaire (élémentaire, secondaire, MFR) du Pays de Craon
- Assurer l’accueil des scolaires du Pays de Craon
- Gérer les collections à destination des scolaires (sélections thématiques)
- Gérer les plannings des accueils scolaires (y compris les transports)
- Faire le lien avec la navette de la Bibliothèque Départementale de Mayenne
- Assurer une partie des tournées (navettes) des bibliothèques du réseau
Missions secondaires
- Encadrer les bénévoles et les stagiaires de la médiathèque de Craon
- Accompagner les bénévoles dans l’aide à l’acquisition
- Participation aux réunions de service
- Remplacer ponctuellement les collègues en cas d’absence
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
Profil :
- Diplôme niveau 5 (Bac +2) : BTS, DUT, DEUG … ou diplôme équivalent « Métiers du Livre »
- Expérience : 1 an sur un poste similaire appréciée
- Permis B (exigé)
Compétences :
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale
- Connaissance des usages culturels et des publics
- Maîtrise des systèmes d’information et de gestion des bibliothèques et des outils informatiques de base (messagerie électronique, outils de bureautique)
- Maîtrise du classement et de rangement des documents (classification Dewey)
- Maîtrise des règles et des normes de conservation des documents
- Maîtrise du cadre règlementaire du droit de l’information, des images, des droits d’auteurs
- Savoir cataloguer, équiper, réparer, nettoyer et entretenir des documents
- Appliquer les procédures de conservation des documents
- Savoir recueillir une information et la traiter en fonction des consignes
- Savoir rédiger
- Savoir animer un temps en s’adaptant aux publics (notamment scolaires)
- Savoir travailler en équipe
- Être force de proposition
- Qualités relationnelles
- Rigueur
- Autonomie
- Disponibilité
- Réactivité
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Modalités de recrutement :
- Par voie statutaire : Ouvert au cadre d’emploi des Adjoints Territoriaux du patrimoine
Rémunération :
- Rémunération selon la grille indiciaire de la Fonction Publique
- RIFSEEP (Régime indemnitaire)
- S.F.T. (Supplément Familial de Traitement)
Conditions d’exercice :
- Temps de travail du poste : 35h00 annualisées
- Droits à congé : 175 heures
- Lieu de travail : Médiathèque de Craon, Remplacements possibles sur les médiathèques de Cossé-le-Vivien et Renazé,
Déplacements réguliers sur le territoire du Pays de Craon
Contraintes particulières :
- Horaires et rythmes variables en fonction de l’affluence des publics - travail du mardi au samedi, parfois en soirée
- Adaptabilité aux usagers
- Déplacements fréquents sur le réseau Lecture Publique du Territoire
Avantage sociaux :
- CNAS (Comité National d’Action Sociale) après 6 mois d’ancienneté
- Participation de la collectivité à la mutuelle et à la prévoyance
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Pays de La Loire, Mayenne (53)
Géolocalisation du poste
18 rue Flandres Dunkerque, Craon : 53400 Craon
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Craon
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/07/2026