L’Université Claude Bernard Lyon 1 est une université pluridisciplinaire (santé, sciences, ESPE, Polytech, IUT, ISFA…). Composée de 16 composantes et 47 unités mixtes de recherche (UMR), 15 unités de recherche (UR), 17 structures fédératives dont 5 unités d’appui à la recherche (UAR).  Elle déploie son activité sur 13 sites. Elle compte près de 46 700 étudiants/étudiantes et emploie 4 921 personnels titulaires et contractuels.

Le budget de l’université s’élève à 516 millions d’euros dont 362 millions au titre de la masse salariale. Elle dispose en outre de deux filiales de droit privé.

L’Université Lyon 1 propose, depuis plus de 50 ans, une formation d’excellence et une recherche de pointe.

En tant qu’employeur responsable, l’Université Lyon 1 s’engage à favoriser la qualité de vie au travail, l’inclusion professionnelle et l’innovation individuelle et collective. 

Vous serez affecté à la Direction des Grands Projets de l'Université.

Dans le cadre du projet structurant REMED (Réussir l’Efficience des Mobilités d’Excellence Décarbonées), lauréat de l’AMI Compétences et Métiers d’Avenir France 2030, vous rejoignez une équipe dynamique engagée dans le développement des compétences pour répondre aux enjeux de la mobilité décarbonée.

Ce projet d’envergure réunit 10 partenaires régionaux de l’enseignement secondaire et supérieur et bénéficie d’un budget de 21 M€ sur 5 ans. Il a pour ambition de structurer un continuum de formation de Bac -3 à Bac +8, intégrant fortement l’approche par compétences et l’innovation pédagogique.

Vous intervenez dans le cadre de l’action 2 du projet REMED, consacrée à la création et l’amélioration des formations sur la mobilité décarbonée, mais aussi sur d’autres projets portés par l’Université Claude Bernard Lyon 1, en lien avec cette thématique.

Vos missions principales

En tant qu’ingénieur pédagogique, vous aurez pour rôle de :

• Concevoir, tester et mettre en production des ressources pédagogiques numériques et des parcours de formation ;
• Participer à la scénarisation pédagogique et suivre la production de ressources multimédia (vidéo, 3D, réalité virtuelle...) ;
• Accompagner les équipes pédagogiques dans :

- la mise en place de parcours de formation à distance,
- l’intégration de l’approche par compétences (APC),
- l’expérimentation de nouvelles modalités pédagogiques innovantes (AFEST, environnement immersif, etc.) ;

• Rédiger les référentiels de compétences associés aux diplômes à développer ;
• Identifier les ressources pédagogiques déjà existantes et valorisables ;
• Organiser et suivre les formations à distance sur Moodle, en collaboration avec les formateurs ;
• Réaliser une veille technico-pédagogique régulière.

Vous viendrez renforcer une équipe REMED composée d’une dizaine de professionnels, dans une phase de déploiement active du projet.

• Déplacements ponctuels, essentiellement en région.
• Télétravail possible : 30 jours flottants par an ou 1 jour fixe par semaine.

Formation et expérience

• Vous êtes titulaire d’un Bac +5 dans les domaines de l’ingénierie pédagogique, de l’enseignement, ou de la formation.
• Une première expérience (2 à 3 ans) dans ces domaines est souhaitée, mais les candidatures de débutants sont acceptées.
• Une expérience dans l’enseignement supérieur constituera un plus pour le poste.

Compétences et qualités attendues

• Vous avez de l’aisance relationnelle et appréciez le travail en équipe ;
• Vous êtes capable de travailler en interaction avec plusieurs équipes pédagogiques et techniques ;
• Vous faites preuve d’autonomie, de créativité, de rigueur, ainsi que d’un bon sens de l’organisation ;
• Vous êtes proactif, avec une bonne capacité d’initiative.

En tant qu’employeur responsable, l’Université Lyon 1 s’engage à favoriser la qualité de vie au travail, l’inclusion professionnelle et l’innovation individuelle et collective :

• Ses engagements : Egalité, Diversité, Laïcité, Lutte contre toutes formes de discrimination et de harcèlement,

• Ses conditions de travail : 37h30 de travail / 48,5 jours de congés, aménagement possible du temps de travail sur 4,5 jours, télétravail sous conditions,

• Son accompagnement professionnel : Médecine de Prévention, Service social, Psychologue du travail, correspondant handicap, mission d’accompagnement professionnel des personnels, développement des compétences par le plan de formation,

• Son action sociale, son offre culturelle : prestations sociales (crèche, centre de loisirs, restauration collective…), tarifs préférentiels loisirs, équipements sportifs, ateliers artistiques,

• Son accessibilité : Localisation à proximité des grands axes routiers et des transports en commun, possibilité de stationnement, locaux sécurisés pour les vélos, forfait mobilité durable.

Aucune candidature ne sera traitée dans l'outil. Il convient de se reporter aux contacts mentionnés dans la fiche de poste.

Pour postuler : Dès que possible

Envoyez un CV et lettre de motivation à : 

job-ref-aso19rxoq2@emploi.beetween.com