Informations générales
Organisme de rattachement
Conseils départementaux
Référence
O002261027000996
Date de début de diffusion
27/10/2026
Date de parution
27/10/2026
Date de fin de diffusion
29/11/2026
Intitulé long de l'offre
T15350 Agent polyvalent H/F d'entretien et de restauration au collège Lamartine de SOISSONS - Collège Lamartine de SOISSONS - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'AISNE
Date limite de candidature
29/11/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé d'entretien des locaux
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
T15350 Agent polyvalent H/F d'entretien et de restauration au collège Lamartine de SOISSONS
Description du poste
• Participer aux activités de distribution des repas, d’entretien de la cuisine et du matériel de restauration
• Effectuer l’entretien des locaux (salles de classe, couloirs, escaliers, sanitaires)
• Assurer la plonge durant le service restauration
• Suppléer l’agent d’accueil (accueil, gestion du courrier, gestion des clés…)
Principales :
• Distribution et service des repas
• Maintenance de l’hygiène des locaux
• Suivi du PMS et méthode HACCP
• Nettoyage des locaux
Spécifiques :
• Décapage des revêtements de sols
• Utilisation du lave-vaisselle et machines industrielles
• Accompagnement des stagiaires
• Utiliser les produits de nettoyage
• Remplacement ponctuel des collègues absents
Conditions d’exercice et sujétions particulières :
Travail en équipe
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Descriptif du profil recherché
SAVOIRS
Maitriser les techniques de nettoyage, utilisation des produits, matériels et machines
Mettre en application les règles d’hygiène et de sécurité
Connaitre les mesures à prendre en cas d’urgence
Maitrise des méthodes HACCP
SAVOIRS-FAIRE
Organiser ses tâches en fonction d’un planning et de consignes orales ou écrites
Effectuer le choix et dosages des produits en fonction des surfaces à traiter
Maitriser les techniques de décapage et cirages des sols
Avoir une bonne connaissance des précautions d’emploi et de stockage des produits utilisés
Connaissance de son environnement professionnel
SAVOIR ETRE (qualités)
Esprit d’équipe et relationnel développé
Autonomie, sérieux et rigueur
Polyvalence et sens de l’organisation
Amabilité, bonne élocution et discrétion
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Vous pouvez transmettre votre lettre de motivation (adressée à Monsieur le Président du Conseil départemental) accompagnée d'un CV, en précisant la référence de l'annonce :
- de préférence par mail : emploi@aisne.fr
- ou par voie postale à l'adresse suivante :
Conseil départemental de l'Aisne
Direction des Ressources Humaines
Rue Paul Doumer
02013 LAON CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Hauts de France, Aisne (02)
Géolocalisation du poste
7 Avenue du Docteur Marchand, Soissons : 02013 Soissons
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Soissons
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/12/2026