Groupe RIFSEEP : 2


Vos activités principales


Encadrement des agents affectés au bureau.


Mise en œuvre de la politique publique du logement dans l’arrondissement : interface entre les partenaires, suivi des situations complexes, suivi du PDALHPD.


Mise en œuvre du contrat de ville de Roannais Agglomération, sous l’autorité du sous-préfet : préparation des comités de pilotage, suivi de la programmation et des différents dispositifs (VVV, Quartiers d’été, TFPB) et différents appels à projets, en lien avec la DDETS, (Dispositif de réussite éducative -DRE-, adultes relais….).


Suivi du schéma départemental des gens du voyage.


Suivi du Contrat local de santé de Roannais Agglomération.


Suivi des actions et des politiques économiques dans l’arrondissement
Suivi des actions de soutien à l’emploi et à la formation professionnelle : participation aux CLPE, conventions de revitalisation en lien avec les partenaires du territoire, France Travail, DDETS, chambres consulaires…


Soutien aux actions liées à l’économie : veille économique, suivi des projets d’implantation des entreprises, suivi des filières, participation à REDECO (réunions de développement économique), convention de revitalisation


Elections au tribunal de commerce.



Votre environnement professionnel



Activités du service : Bureau des solidarités et du développement économique
Le bureau porte l’ensemble des politiques publiques relatives à la cohésion sociale (politique de la ville, prévention des expulsions locatives, politique du logement, de la santé publique et du schéma départemental des gens du voyage) ainsi que le suivi des actions de veille et développement économique.



Composition et effectifs du service

1 agent de cat.A , 1 agent de cat.B, 2 agents de cat. C




Liaisons hiérarchiques



Secrétaire général de sous-préfecture et sous préfet de l'arrondissement.




Liaisons fonctionnelles



Services de la préfecture, DDI (DDT, DDETS), acteurs locaux du domaine social (CAF, conseil départemental, bailleurs publics et privés), usagers et commissaires de justice dans le cadre des expulsions locatives, collectivités territoriales, Chambres consulaires.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions


Télétravail possible.
Diversité des compétences à mettre en œuvre.
Intérêt des affaires à traiter.
Nécessaire disponibilité et polyvalence induite.
Nécessaire réactivité, liée à la régularité des réunions (Commissions logement, audiences au tribunal,) de calendrier à respecter pour le versement des subventions et le traitement des appels à projets...


Qui contacter :

Le sous-préfet de Roanne : herve.gerin@loire.gouv.fr
Le secrétaire général : jean-valere.baldacchino@loire.gouv.fr

Pour candidater :

Mme Annie TRUCHET, cheffe du service des ressources humaines et de l'action sociale - Courriel : annie.truchet@loire.gouv.fr


Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement


- Lien vers le formulaire de mobilité (CTRL + Clic) :


https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre




Connaissances techniques


Avoir des compétences juridiques - niveau pratique - requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau pratique - requis
Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique - requis




Savoir-faire


Savoir analyser - niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser - niveau maîtrise - requis
Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise - à acquérir
Savoir manager - niveau pratique - à acquérir
Savoir rédiger - niveau maîtrise - requis




Savoir-être


Savoir s'adapter - niveau maîtrise - requis
S'avoir s'exprimer oralement - niveau pratique - à acquérir
Avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise - à acquérir
Savoir communiquer - niveau pratique - à acquérir
Savoir accueillir - niveau initié - à acquérir

Localisation administrative et géographique / Affectation



Sous-préfecture de Roanne
Rue Joseph Déchelette - 42328 Roanne Cedex


Domaine(s) fonctionnel(s)

Cadre chargé de la coordination et du pilotage (EPP009A)


Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type

FPEEPP05/EPP008A
Cadre chargé de la coordination et du pilotage