- Assurer la sécurité générale de l’établissement, la sécurité des biens et des personnes,
- Rédiger et assister à la reconduite des marchés de prestation
- Participer à la formation des nouveaux agents
- En tant que réfèrent-adjoint de l’hôpital (protocole intérieur/Santé/justice) assurer les liaisons régulières avec le commissariat de Police ou l’unité de la gendarmerie Nationale, les services de justice territorialement compétents ainsi que les services de renseignements
- Appliquer et faire appliquer les instructions de l’ingénieur responsable du département sécurités,
- Participer aux séances de formation ou d’information demandées par la direction sur les thèmes liés à la sûreté
- Conseiller et assister les victimes d’actes de malveillance
- Participer à l’actualisation du Plan de Sécurisation des Etablissements
- Traiter et résoudre les situations conflictuelles
- Assurer la gestion, le management et l’animation de l’équipe prestataire de sûreté
- Réaliser des diagnostics de sécurité des bâtiments de l’établissement
- Rendre compte à sa hiérarchie
Missions spécifiques :
- Assister les forces de polices en cas d’intervention dans l’établissement
- Assurer le suivi d'évènements indésirables liés à la fonction
- Assurer la sécurité en cas de déplacement ou de visite d’autorités ou de patients signalés (détenus)
- Participer aux opérations de contrôles programmés
- Participer aux projets transversaux et à la politique sécurité définie

Formations et/ou qualifications requises :
- Grade équivalent en Gendarmerie/Police, ou Bac+3/4 dans le domaine de la sûreté
- Expérience sur les outils de gestion des cartes professionnelles
- Formation aux outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint etc.)

Expérience requise :
- Expériences acquise et qualification obtenues dans les fonctions similaires ou dans le cadre d'emploi de même nature tenu au sein d'un établissement hospitalier et/ou du Ministère de l'Intérieur (Police Nationale, Gendarmerie Nationale), ou Bac+3/4 dans le domaine de la sûreté, 20 ans de métiers
- Expérience dans le management d'équipe
- Expérience de la sécurité incendie en milieu hospitalier

Connaissances particulières :
- Connaissance des enjeux et de modalités et mise en œuvre des mesures visant à assurer la protection des personnes et des biens
- Connaissance des partenaires publics notamment la Police nationale, La Gendarmerie nationale et la Justice territorialement compétents et des partenaires privés (ex : gardiennage) sous contrat avec les sites du GH
- Connaissance de la législation en vigueur (droit pénal, procédure pénale, code de la route, code de la Santé Publique code de la sécurité intérieure)
- Connaissances générales de l'AP-HP, du milieu hospitalier, de ses techniques, de ses contraintes et des risques afférents