La responsable administratif et financière, pilote le service comptable : elle enregistre et centralise les données financières d'une structure Multi site pour établir des balances de comptes, comptes de résultat, bilans selon les obligations légales (M22, EPRD et ERRD). Elle supervise l'exécution des recettes et des dépenses. Elle assure la gestion comptable des marchés, les opérations comptables complexes et réalise la procédure budgétaire (EPRD et ERRD). Enfin elle contrôle l'exactitude des écritures comptables et rend compte de la situation économique de la structure.
Peut coordonner l'activité d'une équipe ou gérer une structure.

Elle encadre le pôle administratif composée des secrétaires RH et des secrétaires d'accueil - facturation. La responsable administratif et financière a pour mission la gestion du dispositif comptable de la collectivité et contrôle l'application de la réglementation budgétaire et comptable. Elle élabore les documents comptables et assure la gestion des relations avec les services comptables de l'Etat. Elle suit les contentieux. Elle analyse les comptes débits - crédits - tarifications et propose des expertises juridiques et fiscales.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o085261001000142-responsable-gestion-comptable?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Formation et/ou qualifications requises :
- Un diplôme de niveau 5 (BTS, DUT, Diplôme de Comptabilité et de Gestion -DCG-, ...) en comptabilité est requis pour occuper un poste de comptable.
- Accès à la formation continue (selon les besoins du poste).
- Outils bureautiques
- Règlementations en vigueur
- Logiciels comptables

SAVOIR
- Analyse statistique
- Méthodes de conduite d'opérations
- Principes de fonctionnement des administrations et établissements publics
- Méthodes des procédures

SAVOIR FAIRE
- Comptes de résultat et comptabilité analytique
- Notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale
- Nomenclatures comptables des collectivités et de leurs spécificités (gestion patrimoniale)
- Procédures d'engagement, liquidation, mandatements comptables
- Fonctionnement d'une trésorerie publique
- Acteurs et dispositifs comptables institutionnels
- Juridictions financières
- Procédures de saisines

SAVOIR ETRE
- Polyvalente
- Méthodique et rigoureuse
- Conscience professionnelle
- Bon relationnel
- Organisée
- Ecoute
- Maitrise de soi
- Secret professionnel
- Prise d'initiative
- Travail en équipe

CV et lettre de motivation.
Salaire selon la grille de la fonction publique territoriale, CTI (SEGUR) et RIFSEEP.
Participation mutuelle et prévoyance.
CNAS / FDAS.