Les activités du service : 

- la recherche,

- les études,

- l'évaluation des politiques de la DPJJ,

- l'évaluation continue de la qualité des ESSMS, démarche d'amélioration continue de la qualité dont la prise en compte de la parole des usagers,

- la coordination de dossiers transverses pour la SDMPJE.

Le SEREV est composé de 10 agents : le chef de service (A), 6 rédacteurs(A), le responsable du pôle recherche (A), deux chargés d’études (A)

Votre hiérarchie

N+1 : cheffe du service des études, de la recherche et des evaluations, N+2 : sous-directeur des missions de protection judiciaire et d’éducation

Vos interlocuteurs métiers

les entités de la sous-direction des missions de protection judiciaire et d’éducation et les autres sous directions ; les services déconcentrés

Placé (e) sous l’autorité du chef de service, vous serez en charge de la mise en œuvre opérationnelle des travaux du service. Ainsi, vous contribuerez à :

-           La conception de projet d’évaluation des politiques de la direction, des projets expérimentaux ;

-           La mise en œuvre des projets d’évaluation des politiques de la direction, des projets expérimentaux ;

-           La conception et la mise en œuvre d’études quantitatives et qualitatives.

 Vous participerez aux autres travaux menés par le SEREV : l’accompagnement et le suivi de la mise en œuvre de l’évaluation de la qualité des établissements et services ; la prise en compte de la parole des usagers ou d’anciens usagers (programme Service Public + ; Participation des 1ers concernés à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation des politiques publiques) ; exploitation d’enquêtes de satisfaction ; travaux de coordination pour la SD.

Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…)

L’agent dispose du matériel informatique nécessaire.

Vos principales compétences à mettre en œuvre

Connaissances

Réglementation des ESSMS (CASF)
Méthodologie de l’évaluation des politiques publiques      
Justice des mineurs
Outils informatiques (traitement de texte, tableur…)

Savoir-faire
Rédiger
Analyser
Concevoir un projet
Evaluer
Rechercher des informations, des données

Savoir-être
Avoir esprit d’équipe
Etre rigoureux                                                                                                Sens de l’analyse et esprit critique
Sens de l’organisation

Expériences professionnelles antérieures souhaitées

Expérience en protection de l’enfance et/ou en protection judiciaire de la jeunesse

Offres de formation associées à votre prise de poste

A évaluer en fonction du profil

Perspectives d’évolution professionnelle

Evolution au sein de l’administration centrale ou en service déconcentré

Organisation du travail :
Télétravail possible
 

Restauration :
oui
 

Accessibilité en transport / Parking :
Oui notamment RER E (Rosa Parks)