Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O013261026000786
Date de début de diffusion
26/10/2026
Date de parution
27/10/2026
Date de fin de diffusion
30/11/2026
Intitulé long de l'offre
Policier municipal (h/f) - POLICE MUNICIPALE - COMMUNE DE FUVEAU
Date limite de candidature
30/11/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
Domaine / Métier
Sécurité - Agente locale / Agent local de tranquillité publique
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Policier municipal (h/f) - COMMUNE DE FUVEAU
Description du poste
Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Exercer les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques,
- Assurer une relation de proximité avec la population,
- Appliquer les pouvoirs de police du Maire, la police de stationnement et de circulation, et la
police de proximité (favoriser la prévention),
- Assurer la surveillance aux abords des écoles, des marchés, des foires, des lieux et des
bâtiments publics,
- Veiller à la sécurité des manifestations publiques, festivités et cérémonies officielles,
- Rédiger les procès-verbaux, rapports et actes administratifs courants.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier
Descriptif du profil recherché
COMPÉTENCES REQUISES SUR LE POSTE
Compétences professionnelles (SAVOIR et SAVOIR FAIRE) :
- Maîtrise du champ de compétences des différents acteurs de lutte contre l'insécurité
(police municipale, gendarmerie, police nationale),
- Maîtrise des gestes d'urgence et de secours,
- - Connaissance, application et contrôle du pouvoir de police du Maire sur son territoire,
- - Connaitre les règles régissant la vidéoprotection et le fonctionnement des caméras
- piétons lors des interventions (stockage et utilisations des images),
- Connaissance des règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des
écrits professionnels (rapports, PV...),
- Bonne condition physique,
- Des connaissances en police de l'Urbanisme et au Code de l'Environnement sont souhaitables.
Compétences comportementales (SAVOIR ÊTRE) :
- Discrétion professionnelle, devoir de réserve et respect du secret professionnel,
- Qualités relationnelles,
- Rigueur,
- Disponibilité,
- Maîtrise de soi,
- Autonomie et dynamisme
- Sens du service public.
Temps plein
Oui
Rémunération contractuels (en € brut/an)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Fondement juridique du recrutement
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Télétravail possible
Non
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Bouches du Rhône (13)
Géolocalisation du poste
26 Boulevard Emile Loubet : 13710 Fuveau
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Fuveau
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/12/2026