INFIRMIER (H/F)
Contrat en accroissement temporaire d’activité

Commune intégrée au territoire d’Orléans Métropole, Saint-Cyr-en-Val est une commune atypique de 3 500 habitants et 4 500 emplois située entre le Val de Loire et la Sologne. Dans un cadre exceptionnel, la Commune souhaite renforcer son attractivité et sa qualité de vie et recherche des collaborateurs talentueux.

Au sein de l’équipe pluridisciplinaire du multi-accueil et sous la direction de la responsable du pôle petite enfance, vos missions consisteront à participer à la vie quotidienne de la structure.

Missions
L’agent aura l’opportunité d’accueillir les enfants et leurs familles dans un climat bienveillant, en veillant chaque jour à leur bien-être.
Il/elle contribuera à l’encadrement des enfants en garantissant des conditions de sécurité optimales tout au long de la journée.

À ce poste de terrain, l’agent pourra accompagner chaque enfant en respectant ses besoins, son rythme et son développement, afin d’apporter des réponses adaptées au quotidien.
Il/elle participera aux soins d’hygiène et de confort tout en favorisant l’apprentissage de l’autonomie, en fonction de l’âge et des capacités de chacun.

L’agent aura également l’occasion de soutenir le développement des apprentissages à travers des temps d’éveil et d’animation adaptés.
Il/elle prendra part à l’entretien quotidien des locaux dans le respect des protocoles sanitaires en vigueur et fera preuve de polyvalence selon les besoins du service.
Il/elle suivra les traitements et administrera les médicaments en lien avec les protocoles sanitaires. Il fera preuve de polyvalence selon les besoins du service.

Profil recherché
Vous êtes dynamique et titulaire du diplôme d’État d’infirmier.
Vous disposez de solides connaissances du développement psychomoteur et affectif du jeune enfant et êtes à l’aise dans l’encadrement de groupes d’enfants.

Autonome, organisé(e) et adaptable, vous participez activement à la mise en œuvre du projet pédagogique du multi-accueil, décliné du projet éducatif municipal.
Vous aimez travailler en équipe, faire évoluer vos pratiques professionnelles et prendre part aux réunions et groupes de travail.

Patient(e) et doté(e) d’un bon sens de la communication, vous savez instaurer une relation de confiance avec les familles en adoptant la juste proximité.
Vous maîtrisez les règles d’hygiène liées à l’entretien et à la restauration collective et faites preuve de discrétion professionnelle dans le respect du devoir de réserve.

Durée du contrat : 6 mois

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez notre collectivité et transmettez-nous votre candidature au plus tard le 15/11/2026 !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Postes à temps complet - calibré A de la fonction publique, à pourvoir au 04/01/2027.
Poste ouvert aux agents contractuels uniquement.
Rémunération à partir de 1944,50€ brut mensuel

Plus de renseignements auprès de Mme Stéphanie MIGUET, responsable du pôle petite enfance, au 02 38 76 02 89.

Référence : 2026 - PPE – 034 – Infirmier