GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF - Communauté Urbaine d'Alençon

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Etablissements publics de coopération intercommunale  

Référence

O061261019000538  

Date de début de diffusion

19/10/2026

Date de parution

21/10/2026

Date de fin de diffusion

18/12/2026

Intitulé long de l'offre

GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF - MISSION DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE - Communauté Urbaine d'Alençon

Date limite de candidature

18/12/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF - Communauté Urbaine d'Alençon

Description du poste

La Mission Développement Economique est un service dédié à l'accompagnement des entreprises implantées sur la CUA et des entreprises souhaitant d’y implanter. Interlocuteur unique des entreprises, elle mobilise ses compétences et active son réseau de partenaires pour faciliter la mise en œuvre des projets des entreprises.

Mission du poste : Assurer un appui administratif, financier et organisationnel à l’équipe de la Mission Développement Economique, en relation avec les services internes et les partenaires extérieurs.

Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) à la Responsable de la Mission Développement Economique
Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTT (par an) - Eligible au télétravail
Action sociale : Participation à la mutuelle – Adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) – Amicale du personnel
Contraintes particulières liées au poste : Respect des obligations, discrétion et confidentialité – Disponibilités ponctuelles en soirée et le week-end

Assurer l’accueil téléphonique et physique du service :
- Traiter et suivre les demandes entrantes (entreprises, porteurs de projets, partenaires, services internes)
Assurer la gestion administrative du service :
- Organiser les agendas, réunions et déplacements
- Mettre à jour et alimenter des bases de données internes et de l'outil CRM du service
- Assurer la rédaction et mise en forme d’entretiens, notes, comptes rendus, et délibérations
- Classer et archiver des dossiers
- Mettre en forme et valoriser les supports écrits (PPT, notes)
Assurer une veille économique et immobilière :
- Réaliser la revue de presse et gestion des données
- Assurer la gestion de la veille juridique
Assurer la gestion budgétaire et financière du service :
- Gérer les commandes et factures du service
- Consulter les prestataires (mise en concurrence et première analyse des offres)
Assister aux projets de développement économique
- Apporter un premier niveau de renseignement et d’accompagnement des porteurs de projets
- Accompagner les chargés de mission dans le suivi administratif des projets économiques du territoire (recueil et analyse de données économiques, suivi des calendriers et échéances des projets, préparation des dossiers administratifs…)
Organiser des évènements et animations économiques (organisés par le service) :
- Appui logistique à tous types d’événements (invitations, réservations, communication…) - Présence lors des évènements (accueil, installation, coordination...)

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

Descriptif du profil recherché

Formations :
Bac +2/+3 Gestion, administration


Compétences techniques :
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Power Point, Outlook)
Qualités rédactionnelles
Sens de l’organisation et méthode
Suivi rigoureux de dossiers multiples
Gestion des priorités
Capacité à travailler en équipe

Aptitudes personnelles :
Polyvalence
Sens du Service Public
Ecoute, confidentialité et discrétion
Autonomie et réactivité
Bon relationnel (contact entreprise)

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Les candidatures accompagnées, d’une lettre de motivation et d’un CV, sont à adresser au plus tard le : 1er novembre 2026
Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l’offre d’emploi suivante : 132/2026
Soit par courrier à l’attention de :
Madame la Présidente de la Communauté Urbaine d’Alençon
Département des Ressources Humaines
CS 50362 – Place Foch - 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l’attention de : courrier@ville-alencon.fr

Pour tout renseignement contacter le service Recrutement & Formation au 02.33.32.41.26

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Normandie, Orne (61)

Géolocalisation du poste

Place foch - cs 50362 : 61014 Alençon

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Alençon

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

18/12/2026