Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de la Loire (CDG42) est le centre de ressources et le tiers de confiance des plus de 420 employeurs publics territoriaux du département pour la gestion de leurs ressources humaines.
Près de 50 collaborateurs répartis en 4 pôles accompagnent au quotidien les collectivités et leurs agents dans des domaines aussi diversifiés que le suivi des carrières, la gestion de la paie, l’évolution professionnelle ou encore la prévention et la santé. (Organigramme https://cdg42.fr/presentation-cdg-42/)
C’est un espace de coordination et de coopération ayant comme valeur essentielle l’esprit d’équipe. Le CDG42 est situé à Saint Priest en Jarez, facilement accessible en transports en commun (STAS et SNCF).
Rejoindre le CDG42 c’est :
- Évoluer dans un environnement où la coopération, l’innovation et la qualité de service sont au cœur de nos valeurs.
- Intégrer une équipe dynamique et bienveillante, avec un esprit d’entraide.
- Travailler dans des locaux où le confort de travail est optimisé au sein d'un bâtiment éco-responsable et aménagé pour favoriser le travail collaboratif.
- Bénéficier d’un équilibre vie professionnelle/personnelle.
- Accéder à la formation afin de favoriser un épanouissement professionnel et encourager une évolution de carrière.
Alors prêt(e) à nous rejoindre ?

Parcours d'initiation au métier de secrétaire généraux de mairie - session 2027

Vous êtes Intéressé(e) par la fonction publique territoriale et motivé(e) à exercer un métier administratif polyvalent en contact avec les usagers et les élus ? Inscrits à France Travail ?

Saisissez l'opportunité de vous former et postulez au parcours d'initiation au métier de secrétaire général de mairie proposée par le Centre de Gestion de la fonction publique territoriale de la Loire - CDG42 - (exclusivement réservé aux demandeurs d'emploi inscrits à France Travail).

Le CDG 42, acteur RH au service des collectivités territoriales de la Loire, organise ce parcours en partenariat avec France Travail et le Centre National de la fonction publique territoriale (CNFPT) du 4 Janvier au 2 avril 2027.

Le/la secrétaire général de mairie met en œuvre, sous les directives des élus, les décisions prises par l'équipe municipale. Il/elle organise les services de la commune, élabore le budget et gère les ressources humaines. Il/elle est rattaché(e) directement au maire de la commune (vidéo de présentation du métier de secrétaire de mairie consultable à partir du lien : https://cdg42.fr/les-parcours-de-formation-mis-en-place-par-le-cdg-42)

A l'issue de cette formation, les personnes formées intégreront obligatoirement le vivier de candidats du service intérim du CDG42 et pourront assurer les fonctions de secrétaire général de mairie, assistant comptable, assistant RH, agent d'accueil/état-civil, urbanisme en collectivité ou établissement public territorial via le service Intérim.

Descriptif de la formation (13 semaines)
27 jours de formation théorique dispensés par le CNFPT (3, rue Gutenberg- 42 270 Saint-Priest-en-Jarez)
37 jours de stage pratique au sein d'une mairie d'un des 3 arrondissements du département : Montbrison, Roanne ou Saint-Etienne (en fonction du lieu d'habitation et de mobilité du stagiaire).

Modules de formation théorique :
- Environnement territorial, laïcité, discrimination
- Accueil du public en collectivité
- Etat civil
- Urbanisme
- Elections
- Législation funéraire
- Ressources humaines
- Actes Juridiques
- Finances
- Marchés publics

Profil recherché :
- Compétences en gestion administrative et comptable
- Maitrise indispensable des logiciels bureautiques (traitement de textes et tableur)
- Qualités rédactionnelles (maitrise orthographe, grammaire et syntaxe)
- Forte capacité d'adaptation (gestion des imprévus et des priorités), autonomie, capacité à travailler seul
- Forte motivation à intégrer la fonction publique territoriale et à être à disposition du service intérim pendant 9 mois.
- Demandeurs d'emploi (impérativement inscrits à France Travail)
- Permis B et véhicule (Mobilité sur un rayon de 30 kms autour du domicile)

Durée du contrat : 9 mois

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 5 postes similaires

Modalités d'inscription / Sélection des candidatures :
- Avant le 25 septembre 2026 : s'inscrire auprès de votre conseiller France Travail
- Mardi 29 septembre 2026 matin : Réunion d'information collective à l'amphithéâtre du CDG42 (3, rue Gutenberg- 42 270 Saint-Priest-en-Jarez)
- A partir du 30 septembre à Saint-Etienne : Tests de sélection organisés par France Travail (application de la méthode de recrutement par simulation - MRS)
- A partir du 8 octobre : si réussite aux tests de MRS, entretiens de motivation et tests informatiques réalisés par le CDG42 à (3, rue Gutenberg- 42270 Saint-Priest-en-Jarez)

Formation du 4 janvier 2027 au 2 avril 2027 en alternance entre le centre de formation et le lieu de stage.

Informations complémentaires
- Prise en charge de la formation par France travail (POEI) - rémunération du stagiaire en fonction des droits ouverts
- Après la formation engagement à assurer des missions d'intérim pour le CDG42 pendant 9 mois.