Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recherche un gestionnaire RH aux affaires médicales. Poste à pouvoir dès que possible.  

Poste (CDD / CDI / mutation / détachement) 6 mois renouvelable sur poste permanant. 

Situé à Saint Gaudens, dans le sud du département de la Haute Garonne, il est au centre d'un triangle entre piémont pyrénéen, Tarbes et Toulouse, villes distantes de 100 km environ.

Il représente la seule offre hospitalière complète pour un territoire de plus de 90 000 habitants, qui vivent aussi bien en ville, en campagne, qu'en montagne.

Il propose à son bassin de population, pour tous les âges de la vie, un accès à un plateau technique complet et performant : laboratoire de biologie médicale, imagerie (scanner, radio, échographie, IRM), blocs opératoires, services ambulatoires, et dispose d'un service d'accueil des urgences 24h/24h, et de réanimation.

Il dispose de services d'hospitalisations complètes pour la Médecine, la Chirurgie, et l'Obstétrique (MCO), ainsi que pour les Soins Médico et de Réadaptation (SMR) ainsi que de Long Séjour. Il propose également un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes : Orélia

Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées et les Hôpitaux de Luchon recherchent un.e encadrant de Sécurité Incendie Sureté.

Etablissement : CHCP (80%) et HDL (20%).

MISSION DU POSTE :
- Manager et gérer le service sécurité incendie - Sureté ;
- Conseiller être force de proposition auprès du Directeur adjoint en matière de sécurité incendie ;
- Participer à la gestion des risques quotidiens, et lors de la réalisation de travaux ;
- Se positionner en tant que correspondant des commissions de sécurité et d'accessibilité ;
- Faire le suivi des obligations de contrôle et d'entretien des installations techniques de sécurité ;
- Piloter les formations liées à la sécurité.

CONTENU DU POSTE :
- Gestion du service sécurité incendie : pilotage, organisation, encadrement et formation des équipes SSIAP ;
- Elaboration, mise en uvre et suivi du Schéma d'organisation de la Sécurité Incendie ; évaluation et actualisation ;
- Etablissement/actualisation et mise en uvre des procédures, protocoles et consignes ;
- Gestion des projets et travaux : rédaction de notices, suivi des chantiers, et analyse des risques ;
- Prévention et conformité réglementaire : respect des normes, suivi des registres, préparation et participation aux visites de commission, veille règlementaire, bureau de contrôle, coordinateur SSI ;
- Maintenance et exploitation des installations : coordination des contrôles obligatoires, suivi et évaluation des contrats de prestataires ;
- Participation à l'élaboration des cahiers des charges des marchés de prestations dans le domaine de la sécurité incendie ;
- Formation du personnel hospitalier : mise en place de formations (contenus) et planification ;
- Exercices : organisation d'exercices de mise en situation sinistre et évacuation (avec et sans SDIS) ;
- Relationnel et coordination externe : interlocuteur SDIS, commissions de sécurité, autorités externes ;
- Gestion de crise : audit de situation / de système / d'organisation ; élaboration de plans d'urgence ;
- Participation à la politique de sécurisation des établissements de santé.

FORMATION :
Diplôme requis : Certificat SSIAP 3 en cours de validité (arrêté du 2-05-2005 modifié).
SECOURISME : PSC1 ou SST en cours de validité.
EXPERIENCE : idéalement 510 ans en sécurité incendie, expérience hospitalière appréciée.
FORMATION : Bac +2/3 technique ou sécurité, Centre National de Prévention et de Protection (CNPP), Institut National d'Expertise en Prévention et Sécurité (INEPS) ou équivalent.
HABILITATION ELECTRIQUE

APTITUDES PERSONNELLES
- Rigueur, sens de l'organisation et de l'initiative
- Dynamisme et autonomie
- Pédagogie et respect

CONDITIONS D'EXERCICE :
HORAIRES indicatifs (forfait cadre)
Journée : 8 h-16 h du lundi au vendredi, pouvant être variable au regard des missions ;

EXIGENCES PHYSIQUES
Mobilité complète

PREREQUIS SOUHAITES
Animation d'équipe, parcours managérial
Formation/sensibilisation à l'environnement lié à la sécurisation-sureté
Connaissance du fonctionnement hospitalier (gouvernance, services de soins, spécificités ERP- types U et J)