Définition du poste : Exercer auprès des enfants, des familles, et des équipes, une fonction d’éducation, de
prévention, d’animation, de médiation dans l’objectif du développement global de l’enfant.
• Prise en charge globale de l’enfant (développement physique, social et psychoaffectif) ;
• Assistance aux enfants pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (repas, toilette, mesures des doses
délivrées pour les traitements, etc.…) ;
• Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d’enfants et de personnes (agents, étudiants,
stagiaires, etc.) ;
• Participation et mise en place du projet individuel concernant l’enfant et le groupe dans son domaine d'activité
• Aménagement de l’espace et gestion du matériel ludique au sein de la Crèche, veille à son entretien /
nettoyage ;
• Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de l’enfant et les différents partenaires extérieurs
• Médiation des relations avec les équipes et la hiérarchie ;
• Rédaction d’écrits professionnels en lien avec son domaine d’activité (comptes-rendus relatifs aux
observations / aux interventions, courriers) ;
• Choix des commandes du matériel éducatif et pédagogique en lien avec l’équipe pluridisciplinaire ;
• Veille aux normes des jeux, du matériel éducatif et pédagogique, avec l’équipe pluridisciplinaire ;
• Coordination et organisation des sections en fonction de l’activité, en maintenant la sécurité de l’enfant ;
• Fonction de relais de direction, de coordination, d’organisation des sections et de médiation en l’absence
de la puéricultrice.
• Encadrement de stagiaires, tutorat en collaboration avec l’équipe, (accueil, encadrement, conseils,
transmissions).

PRE-REQUIS
QUALITES ET COMPETENCES
• Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec l'enfant et / ou son entourage ;
• Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'un enfant ou d'un groupe
d'enfants ;
• Évaluer le degré d'autonomie de l'enfant ou d'un groupe d'enfants ou de professionnels ;
• Prendre des initiatives au regard de la politique petite enfance du site ;
• Gérer les situations particulières (ex : épidémie) ;
• Traiter et résoudre des situations de conflit ;
• Travailler en équipe / en réseau ;
• Fédérer les équipes autour du projet pédagogique ;
• Rédiger un rapport, un courrier, un compte-rendu.
DIPLOMES ET OUTILS
Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants ;