Agir pour le Finistère et les habitants, c’est la mission quotidienne des 4 000 agents de la collectivité. Doté d’un budget de près d’1 milliard d’euros, proposant plus de 100 métiers différents, le Département cultive l’innovation dans sa mission de service public et la proximité dans la relation aux usagers et aux habitants.

Au sein de la Direction Enfance Famille, le centre départemental de l’enfance et de la famille (CDEF) est un établissement public de protection de l’enfance intervenant sur l’ensemble du territoire finistérien.

Doté d’une capacité de 297 places, il accueille des mineurs de 0 à 17 ans en internat et accompagne des enfants confiés en famille d’accueil.

 L’éducateur spécialisé intervient au sein de l’Unité enfance de Quimper, plus précisément au service d’accueil d’urgence 6-17 ans. A ce titre, il a pour principales missions :

·        Accueillir et accompagner les enfants confiés à l’aide sociale à l’enfance dans le cadre d’une mesure administrative ou judiciaire

·        Prendre en charge le collectif

·        Créer une relation de confiance favorisant la collaboration avec les familles et les partenaires extérieurs

·        Travailler en équipe et rédiger des écrits professionnels

Horaires Internat éducatif ;

Accompagnement auprès d’enfants aux besoins multiples.

Formation : Diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé exigé

Savoirs et savoirs faire :

·        Connaissance du cadre institutionnel de la protection de l’enfance

·        Capacité à gérer un groupe de jeunes accueillis en urgence, en internat éducatif

·        Capacité à élaborer des projets éducatifs et à s’inscrire dans la mise en œuvre du projet individualisé du mineur confié.

Savoirs être :

·        Savoir faire preuve de qualités relationnelles permettant le travail d’équipe, le contact avec les enfants

·        Savoir faire preuve d’objectivité et capacité à prendre du recul face à des situations émotionnellement difficiles

·        Savoir faire preuve d’une autorité bienveillante et d’une bonne maîtrise de soi

Découvrez les avantages de rejoindre le département du Finistère :

·        Accès à une offre de formation variée, parcours managérial des encadrants

·        Le Comité de gestion des œuvres sociales

·        Chèques vacances (sous conditions de ressources)

·        Participation mutuelle

·        Coffre-fort numérique

·        Forfait mobilité durable (75% pour un abonnement transport en commun)

·        Accès au restaurant administratif (sur Quimper) ou restauration conventionnée (selon localisation)

·        Flotte de véhicules de service pour les déplacements professionnels

·        Amicale des personnels (accès à la pratique culturelle et sportive à des tarifs préférentiels, de loisirs – cinéma, billetterie…)

Pour en savoir plus, téléchargez la fiche de poste sur notre site www.finistere.fr à la rubrique offres d’emploi ou contactez justine.rey@finistere.fr, chargée de recrutement.

Pour candidater : Merci d’adresser votre candidature à l’attention de Monsieur le Président du Conseil Départemental du Finistère (lettre de motivation, CV, dernier arrêté d’avancement d’échelon, liste d’aptitude, ou un justificatif de la reconnaissance en qualité de travailleur handicapé) en précisant l