L'Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) de la Sarthe recrute un Educateur en activité physique adaptée (H/F) à temps plein pour intégrer les hôpitaux de jour H. Chaigneau ainsi que F. Fanon au sein du Pôle Ambulatoire situé à Allonnes.

Ce poste est à pourvoir dès que possible, en CDD de 12 mois, par voie de mutation ou de détachement.

Sous la responsabilité du cadre de santé, vous accompagnez les usagers ayant des troubles psychiques à partir de 16 ans afin de favoriser leur autonomie, leur socialisation, leur intégration et leur insertion.

Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, vous assurez notamment les missions suivantes :

• Évaluer les capacités physiques et les besoins des patients;
• Élaborer, mettre en œuvre et évaluer des programmes personnalisés d'activité physique adaptée et de réadaptation, notamment par le renforcement musculaire;
• Concevoir, organiser et animer des séances et projets d'activités physiques en lien avec les objectifs thérapeutiques;
• Accompagner les patients vers une pratique durable en identifiant des associations et structures sportives adaptées à leurs besoins;
• Assurer la traçabilité de vos interventions et mettre à jour le dossier de soins informatisé;
• Mener des actions d'éducation thérapeutique et délivrer des conseils dans votre domaine de compétence;
• Participer aux transmissions, aux réunions d'équipe et aux synthèses pluridisciplinaires;
• Veiller au bon état du matériel et assurer le suivi de son entretien en lien avec les services techniques;
• Favoriser la participation des patients aux manifestations sportives locales afin de soutenir leur réinsertion sociale;
• Assurer la coordination avec les professionnels libéraux et les associations partenaires pour préparer la continuité de l'accompagnement à la sortie d'hospitalisation;
• Participer à la démarche qualité, aux groupes de travail institutionnels et aux actions de formation continue.

Lieu d’exercice :

Hôpital de Jour F. FANON est situé 22 Avenue du 19 mars 1962, 72700 ALLONNES.

Hôpital de Jour H. CHAIGNEAU est situé au 14 rue Monthéard, 72100 LE MANS.

Horaires : Du lundi au vendredi de 09h00 à 17h00 soit 37h30 semaine.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'une Licence ou d'un Master STAPS mention Activité Physique Adaptée et Santé (APA-S).

Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et faites preuve d'écoute, de bienveillance, d'autonomie et d'organisation. Vous possédez de bonnes capacités d'adaptation, un sens de l'initiative et vous souhaiter vous investir auprès de personnes vivant avec des troubles psychiques.

Une expérience en psychiatrie ou en santé mentale appréciée.

Permis B obligatoire.

Avantages :

14 jours de RTT : vous bénéficiez d’une réduction de votre temps de travail pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Restaurant du personnel : profitez de repas variés à tarifs attractifs si vous travaillez sur le site d'Allonnes, pour un moment de convivialité pendant vos pauses.

Prise en charge des frais de transport en commun : remboursement jusqu'à 75 % de vos abonnements mensuels ou annuels. Cette aide est destinée à faciliter vos déplacements et à réduire les coûts liés à vos trajets domicile-travail.

Forfait mobilités durables : un soutien pour l'utilisation de modes de transport alternatifs et durables (vélos, covoiturage …), pour encourager un comportement respectueux de l'environnement.

Supplément de traitement familial : bénéficiez d'un complément de salaire pour les parents ayant un ou plusieurs enfants à charge de moins de 20 ans (non cumulable dans le foyer).

Comité de Gestion des Œuvres Sociales : accédez à une gamme de prestations sociales et d'avantages via le CGOS.

Formation continue : accédez à des opportunités d'amélioration continue de vos compétences.

Compte Epargne-Temps : après un an d'ancienneté, vous pourrez bénéficier de la possibilité d'épargner des jours de congés et RTT pour les utiliser ultérieurement.

Politique de promotion de l'égalité professionnelle : nous mettons en place des actions concrètes pour garantir une égalité des chances et promouvoir un environnement de travail inclusif et respectueux.