Directeur(trice) de la Mission Contrôle de Gestion, évaluation et performance (H/F)

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O013261008000696  

Date de début de diffusion

08/10/2026

Date de parution

09/10/2026

Date de fin de diffusion

10/11/2026

Intitulé long de l'offre

Directeur(trice) de la Mission Contrôle de Gestion, évaluation et performance (H/F) - DGA2M-Mission Contrôle de Gestion - COMMUNE DE MARSEILLE

Date limite de candidature

10/11/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Organisation, contrôle et évaluation - Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Directeur(trice) de la Mission Contrôle de Gestion, évaluation et performance (H/F)

Description du poste

Contexte


Au sein de la DGA Maîtriser nos Moyens, qui a pour vocation de sécuriser et optimiser l’action de l’administration dans un double objectif de sobriété et d’efficience, la Mission Contrôle de gestion, évaluation et performance accompagne la Direction générale et les directions dans le pilotage de leurs ressources, de leurs activités et de leurs résultats.

La Ville de Marseille a engagé une démarche de développement du contrôle de gestion et du pilotage : dialogues et revues de gestion, analyses de coûts, outils d'aide à la décision et développement d'un système d'information décisionnel.

Le(la) futur(e) directeur(trice) poursuivra le développement de la feuille de route du contrôle de gestion et contribuera à la faire évoluer, en proposant de nouvelles démarches, méthodes et outils répondant aux besoins de pilotage de la Ville.

Sous l'autorité du DGA Maîtriser nos Moyens, vous participez à la définition des priorités de la Mission et accompagnez leur mise en œuvre auprès de l'ensemble des directions.

Votre rôle consistera à :

• Poursuivre le développement des revues et dialogues de gestion, en rapprochant objectifs, ressources mobilisées, activité et résultats ;

• Développer les analyses de coûts, simulations, benchmarks et scénarios prospectifs permettant d'éclairer les décisions et d'identifier les marges de manœuvre ;

• Contribuer au pilotage et à la mise en perspective des grandes ressources de la Ville, de leur évolution et de leurs principaux déterminants ;

• Produire une information de gestion synthétique et directement exploitable par la Direction générale et les directions ;

• Poursuivre le développement du système d'information décisionnel et de l'EPM, en développant la data visualisation, l'automatisation et les usages pertinents de l'intelligence artificielle ;
• Proposer et expérimenter de nouveaux outils et démarches de pilotage ;

• Rapprocher contrôle de gestion, prospective et évaluation des politiques publiques ;

• Accompagner les directions dans l'analyse de leurs activités et diffuser une culture commune du pilotage et de la performance ;

• Contribuer à la maîtrise des risques liés aux partenaires et organismes extérieurs ;

• Manager les équipes de la Mission et participer au comité de direction de la DGA Maîtriser nos Moyens.


Vos avantages

• Horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi)
• Prestations sociales (tickets restaurant, comité d’action sociale, participation aux frais de mutuelle et de transports ...)
• Possibilité de télétravail

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Administrateur du 1er grade, Administrateur du 2ème grade, Administrateur du 3ème grade, Ingénieur en chef

Descriptif du profil recherché

Nous avons hâte de vous connaître !

Professionnel(le) confirmé(e) du contrôle de gestion, du pilotage de la performance ou du Financial Planning & Analysis (FP&A), de l'audit, du conseil ou de la transformation, vous avez exercé des responsabilités significatives dans une organisation complexe.

Une expérience des collectivités territoriales ou du secteur public constitue un atout. Les profils issus d'autres grandes organisations, du conseil ou de l'audit, capables d'en appréhender rapidement les spécificités, sont également les bienvenus.

Vous savez transformer des données complexes en analyses claires et utiles à la décision. Vous êtes à l'aise avec les outils décisionnels et les nouveaux usages de la donnée.

Manager expérimenté(e), vous combinez rigueur analytique, capacité de synthèse, pédagogie et force de proposition. Vous savez travailler avec une direction générale comme avec les directions opérationnelles et accompagner le changement.

Rejoignez-nous !

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Votre lieu de travail
Immeuble Fauchier – 40, rue Fauchier - 13002 Marseille

Référence de l’offre : i 14716

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Bouches du Rhône (13)

Géolocalisation du poste

40 Rue fauchier, Marseille : 13233 Marseille

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Marseille

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

11/11/2026