La direction de la protection judiciaire de la jeunesse élabore une politique éducative relative à la protection de l’enfance (enfance délinquante et enfance en danger). Elle élabore et applique les textes concernant les mineurs en conflit avec la loi et les mineurs en danger, apporte une aide à la décision aux magistrats et assure la prise en charge de ces mineurs dans les services et établissements du secteur public et du secteur associatif habilité. 

La direction interrégionale, premier échelon de déconcentration de la DPJJ, garantit la déclinaison des orientations nationales et concentre les actions d’administration, de gestion, de contrôle et d’évaluation en vue de garantir la qualité de la prise en charge des jeunes au sein des établissements et services.

La direction territoriale assure sur le ressort de son territoire la définition et la mise en œuvre d’une politique territoriale au bénéfice de la continuité des parcours éducatifs. Le niveau territorial est dédié au pilotage et au contrôle de l’activité des établissements et services secteur public (SP) et secteur associatif habilité (SAH), ainsi qu’au déploiement des politiques publiques dédiées ou concourant aux dispositifs de protection de l’enfance et de la justice des mineurs.

La Direction territoriale  Val d'Oise comporte 11 agents : 1 directeur territorial, 1 directeur territorial adjoint, 1 Responsable de l’Appui au Pilotage Territorial, 2 assistants RAPT (SA), 1 chargé de l’accueil et du secrétariat (AA), 1 Agent technique, 1 référente laïcité citoyenneté, 1 responsable des politiques institutionnelles, 2 conseillers techniques dont un en promotion de la santé.

Le secteur public est composé de 5 établissements et services : 1 Centre Educatif Fermé, 2 Etablissements de Placement Educatif et d’insertion et 2 Services Territoriaux de Milieu Ouvert dont l’un comportant une Unité Educative auprès du Tribunal. Ils prennent en charge environ 1300 jeunes/an.

Le secteur associatif habilité « exclusif Etat » est composé de 3 Etablissements et services : 1 Centre Educatif Renforcé, 1 Service d’investigation Educative et 1 service d’Investigation éducative et de réparation pénale.

5 associations interviennent pour mettre en œuvre des AEMO sur l’ensemble du territoire, au titre d’une habilitation conjointe Etat/CD Val d’Oise ainsi que de nombreux établissements de placement (pouponnières, maison maternelle parentale, MECS, dispositif d’accueil des MNA, placement familial)

Aux côtés du directeur territorial, vous représenterez la direction territoriale auprès des partenaires et des autorités administratives et judiciaires. Vous conduirez le déploiement et la mise en œuvre opérationnelle des orientations stratégiques nationales par les services et établissements de la direction territoriale (DT). Vous exercerez vos fonctions au regard des enjeux actuels du PSN : affirmer la place de la PJJ dans la coordination de la Justice des mineurs, rénover les dispositifs de prise en charge pour s’adapter aux besoins des mineurs et éviter les ruptures de parcours, construire une PJJ exemplaire pour sécuriser l’exercice des missions.

·          Vos missions seront les suivantes :

·          Inscrire et représenter la PJJ dans les instances de politiques publiques relatives à la jeunesse ;

·          développer les articulations et les partenariats concourant à l’action éducative et à la continuité des parcours des jeunes ;

·          contrôler et analyser l’activité des établissements et services du secteur public et du secteur associatif ;

·          veiller à la complémentarité entre les établissements et services du secteur public et du secteur associatif ;

·          contribuer au processus de maitrise des risques et de contrôle interne ;

·          assurer sur le territoire de la DT, le suivi  des  démarches  projets  et  des  expérimentations développées  dans  les  services  ainsi que  le  déploiement  de  la  démarche  continue  d’évaluation interne ;

·          garantir l’exécution et le suivi des décisions judiciaires qui concernent les mineurs et les jeunes majeurs ;

·          assurer le lien avec les magistrats de la jeunesse des tribunaux judiciaires ;

·          exercer un management agile et un accompagnement des cadres du territoire.

Sous l’autorité de la directrice territoriale, vous serez chargé(e) en particulier de :

·          Organiser la démarche d’élaboration et de suivi du projet territorial, garantir son animation et sa déclinaison en s’appuyant sur les directeurs de services et les instances de la direction territoriale ;

·          Réaliser le projet de fonctionnement de la DT siège et veiller à son actualisation ;

·          Conduire les sujets de formation et garantir le bon déroulement des stages.

Formation d’accompagnement à la prise de fonctions

Perspectives d’évolution professionnelle : Directeur territorial, postes à responsabilité en direction interrégionale et en administration centrale
Informations complémentaires

Organisation du travail :

Jours travaillés du lundi au vendredi. Télétravail possible selon convention

Déplacements fréquents sur les établissements et services. Poste soumis l’article 10 du décret du 25/08/2000. Astreintes territoriales
 

Restauration : Restaurant interentreprise à proximité immédiate / Cuisine équipée au sein du bâtiment
 
 
 Parking accessible / transports : RER C Pontoise puis bus 1223 / RER A ou ligne L  Cergy préfecture puis bus 1242

Expérience dans le champ de la protection de l’enfance, des politiques publiques destinées à la jeunesse ou dans le secteur médico-social.

Expérience de direction d’établissement ou de service dans le secteur médico-social

Peuvent faire acte de candidature dans cet emploi de directeur fonctionnel du 3e groupe de la protection judiciaire de la jeunesse :

1. Les directeurs des services de la protection judiciaire de la jeunesse hors classe ;
 

2. Les autres fonctionnaires appartenant à un corps ou cadre d’emplois de catégorie A ou de même niveau dont l’indice terminal est au moins égal à l’indice brut 966 titulaires d’un grade d’avancement.

Candidatures (lettre de motivation, CV et 3 dernières évaluations) à transmettre dans un délai de 30 jours à M le  directeur territorial  Monsieur Abdelaziz BOUBKER abdelaziz.boubker@justice.fr

et en copie le bureau RH5 -     rh5.dpjj-sdrhrs@justice.gouv.fr