DIRECTEUR(ICE) DE LA RÉGIE CHALEUR H/F - SYNDICAT DEPARTEMENTAL D'ENERGIES DU RHONE (SYDER)

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Etablissements publics de coopération intercommunale  

Référence

O069260325000401  

Date de début de diffusion

20/08/2026

Date de parution

21/08/2026

Date de fin de diffusion

19/09/2026

Intitulé long de l'offre

DIRECTEUR(ICE) DE LA RÉGIE CHALEUR H/F - PÔLE ÉNERGIES RENOUVELABLES - SYNDICAT DEPARTEMENTAL D'ENERGIES DU RHONE (SYDER)

Date limite de candidature

19/09/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Aménagement et développement durable du territoire - Chargée / Chargé de développement territorial

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

DIRECTEUR(ICE) DE LA RÉGIE CHALEUR H/F - SYNDICAT DEPARTEMENTAL D'ENERGIES DU RHONE (SYDER)

Descriptif de l'employeur

Le SYDER est une autorité organisatrice de la distribution d'énergie (électricité et gaz) qui agit pour le compte de ses communes et intercommunalités adhérentes (200), dans le département du Rhône. Particulièrement engagé dans la sobriété énergétique, notre syndicat accompagne ses partenaires dans le développement et l'aménagement de solutions énergétiques durables et vertueuses (chaufferies publiques au bois, optimisation de l'éclairage public, photovoltaïque, éolien, IRVE, démarche performancielle, etc.). Avec un budget annuel de plus de 90 millions d'euros et d'une cinquantaine de collaborateurs, le SYDER s'attache, en tant qu'institution publique, à développer les énergies renouvelables sur ses territoires.

Description du poste

Depuis 2009, le SYDER propose à ses communes adhérentes une compétence optionnelle : la production et la distribution publique de chaleur. A ce jour, 34 communes du territoire ont choisi de transférer cette compétence au SYDER.

Dans le cadre de sa Régie chaleur, le SYDER exploite 17 chaufferies bois et les réseaux de chaleur associés.
L’expertise acquise par le SYDER en matière de construction et d’exploitation de chaufferies publiques au bois ainsi que le volonté politique des élus du SYDER et des communes concernées ont permis le développement accéléré qu’a connu le parc de la régie SYDER Chaleur ces quatre dernières années.
La régie SYDER chaleur a désormais l’ambition de continuer son développement en diversifiant les sources d’énergie mobilisée pour produire la chaleur. Des études en cours portent sur des sujets de chaleur fatale, de géothermie ou encore de solaire thermique

Le(a) directeur(ice) est en charge des axes suivants, en s’appuyant sur l’équipe de la régie :

• Développement du parc de la régie : Identification des projets, Etudes préalables et commercialisation
• Mise en œuvre des projets et suivi technique et administratif des réalisations dans le cadre de marché public en relation avec les différents services compétents du SYDER, avec le maître d’œuvre et les entreprises partenaires
• Supervision et optimisation de l’exploitation du parc existant confié à un prestataire
• Etablissement, suivi de la facturation et relation avec les abonnés du parc de réseaux de chaleur
• Etablissement et suivi du budget de la régie SYDER Chaleur

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o069260325000401-directeur-ice-rEgie-chaleur?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal

Descriptif du profil recherché

SAVOIR FAIRE

Manager et coordonner un projet
Manager une équipe
Rédiger un rapport/une note de synthèse
Animer une réunion
Travailler en équipe
Travailler en transversalité
Être force de proposition
Communiquer avec des élus communaux
Rendre compte

SAVOIRS

-Connaissances techniques solides dans le domaine thermique
-Maîtrise de la gestion d'opérations liées aux chaufferies (bureau d'études, maître d'oeuvre, constructeur, installateur, exploitant)
-Formation « Energies et environnement » appréciée
-Maîtrise des logiciels de bureautique
-Permis B indispensable (déplacements fréquents sur le territoire du SYDER)

APTITUDES ET QUALITÉS

Expérience requise
Forte capacité de synthèse
Autonomie
Confidentialité
Esprit d'initiative
Organisation


CONDITIONS D'EXERCICE :

- Cycle de travail de 39h par semaine avec plages horaires fixes et variables
- 23 jours d'ARTT
- Ticket restaurant à 9€ avec prise en charge par la collectivité à 60%
- Participation employeur à hauteur de 50% de la cotisation mutuelle santé (si contrat individuel labellisé) et de 60% de la prévoyance (Régime de base du contrat collectif)
- Adhésion au COS de la Métropole de Lyon
- Participation à hauteur de 75% sur les abonnements de transport en commun

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

50 k€ annuel brut selon expérience

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ

Par courrier
à l'attention de Monsieur le Président
SYNDICAT DEPARTEMENTAL D'ENERGIES DU RHONE (SYDER)
61 CHEMIN MOULIN CARRON
69574 DARDILLY CEDEX

Par courriel : recrutement@syder.fr

recrutement@syder.fr

04 72 18 75 00

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Management

Oui

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

Géolocalisation du poste

61 CHEMIN MOULIN CARRON : 69574 Dardilly

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Dardilly

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

19/09/2026