Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - SIVOM DE LA TOURNETTE

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Structures de coopération territoriale  

Référence

O074260706000118  

Date de début de diffusion

06/07/2026

Date de parution

07/07/2026

Date de fin de diffusion

28/08/2026

Intitulé long de l'offre

Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - SIVOM DE LA TOURNETTE

Date limite de candidature

28/08/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - SIVOM DE LA TOURNETTE

Description du poste

Sur le territoire très attractif de la rive Est du lac d’Annecy, le SIVOM de la Tournette a été constitué le 1er janvier 2017 par 3 communes : Menthon-Saint-Bernard, Talloires-Montmin et Veyrier-du-Lac.
Situé à quelques minutes d’Annecy, au pied de la Tournette (2 350 m, point culminant du massif entourant le lac), le syndicat intercommunal est délimité d'un côté par le lac et de l'autre par les montagnes.
Le SIVOM de la Tournette offre un service de proximité adapté aux besoins et aux aspirations de ses 6 000 habitants. Il assure pour le compte de ses communes membres les missions suivantes :
- Compétence petite enfance (fonctionnement et investissement) à l’exclusion des écoles maternelles, primaires, des garderies périscolaires et des centres de loisirs ;
- Construction, entretien et fonctionnement de 2 terrains de football, y compris vestiaires attenants (fonctionnement et investissement).
- Gestion d’un matériel d’entretien de la voirie, partagé entre les 3 communes.
Ces compétences comprennent l’aide apportée aux organismes assurant le fonctionnement opérationnel de ces équipements (crèche de 53 berceaux, association entente sportive du Lanfonnet).
Le/la Secrétaire général(e) des services du SIVOM assure la coordination générale des opérations afin de mettre en œuvre les décisions politiques mais aussi l’ensemble des projets de la collectivité. Il/elle agit comme interface entre les élus et les services opérationnels des 3 communes.
La personne recrutée sera en charge du pilotage des dossiers administratifs de la collectivité, sous la responsabilité du Président, des Vice-Présidents et des membres du Comité syndical.

Le/La secrétaire général(e) du SIVOM sous la directive des élus, met en œuvre les politiques déclinées par les membres du syndicat et coordonne les moyens matériels, financiers.

Pour cela, le/la secrétaire général(e) du SIVOM :
• Assiste et conseille le Président, le Vice-Président et les membres du Comité syndical dans tous les domaines de pilotage du SIVOM :
o Suivi administratif et juridique
o Gestion budgétaire et comptable
o Commande publique
o Coordination des actions techniques et des projets portés par le SIVOM
o Préparation et suivi des instances

• Assure la gestion des équipements intercommunaux :
o La crèche collective et familiale
o Les équipements sportifs
o Le matériel d’entretien de la voie publique, partagé entre les 3 communes membres

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

Descriptif du profil recherché

Savoirs :
• Expérience dans la Fonction publique territoriale souhaitée
• Bonne connaissance du droit administratif et du code des marchés publics
• Maitrise des règles et des procédures administratives, comptables et financières

Savoirs-faire :
• Mettre en oeuvre les orientations et priorités des élus, conseiller les élus et alerter sur les risques (juridiques, administratifs)
• Elaborer un budget prévisionnel et réaliser des simulations
• Rechercher des financements et s'adapter aux contraintes financières
• Maîtriser les techniques rédactionnelles administratives
• Conduire des projets complexes

Savoirs-être :
• Capacité d’anticipation, de réactivité et d’adaptabilité
• Aisance relationnelle
• Autonomie, rigueur, organisation
• Grande polyvalence, du fait de l’exercice de missions très variées
• Respect des règles de confidentialité inhérente au poste

Temps plein

Non

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Traitement indiciaire, régime indemnitaire (cat. A)

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Les candidatures devront être accompagnées d'un CV et d'une lettre de motivation.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Haute Savoie (74)

Géolocalisation du poste

Mairie de Talloires-Montmin - 27 Rue André Theuriet : 74290 Talloires-Montmin

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Talloires-Montmin

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/10/2026