Directeur délégué (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA LOIRE

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Conseils départementaux  

Référence

O042261026000010  

Date de début de diffusion

26/10/2026

Date de parution

26/10/2026

Date de fin de diffusion

25/11/2026

Intitulé long de l'offre

Directeur délégué (F/H) - DD-SMAP-StratModerActionPubliq - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA LOIRE

Date limite de candidature

25/11/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Aménagement et développement durable du territoire - Chargée / Chargé de développement territorial

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Directeur délégué (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA LOIRE

Descriptif de l'employeur

Plus de 3 000 agents et salariés du Département œuvrent chaque jour au service des habitants de la Loire : ils protègent les personnes vulnérables, aménagent le territoire et participent à la vie locale. Nous rejoindre, c’est choisir un environnement qui vous fait progresser (formation, évolution, mobilité) et facilite vos conditions de travail : flexibilité des horaires, télétravail, titres-restaurant, complémentaire santé, prévoyance obligatoire, réseau social d’entreprise, sport santé, plan de modernisation « Loire administration 2030 ».

Description du poste

Le Département de la Loire recrute un Directeur délégué (F/H).

Finalités/contexte :
Auprès du Directeur général des services, le Directeur Délégué Stratégie et Modernisation de l’Action Publique (SMAP) impulse, anime et accompagne l’engagement de la collectivité dans la voie de la modernisation et de l’adaptation de l’action départementale, dans un contexte de contraintes financières croissantes, et de mutations sociales et territoriales.
Le directeur délégué SMAP a pour objectifs de :
- Contribuer à la définition et à la concrétisation des orientations portées par les Élus départementaux, ainsi qu’à la stratégie globale de la collectivité en intervenant de manière transversale auprès de l’ensemble des pôles,
- Accompagner la modernisation de l'action publique et éclairer la décision stratégique dans une logique d’amélioration continue, par le pilotage et l’évaluation des politiques publiques, ainsi que l’animation du projet d’administration Loire Administration 2030,
- Impulser et conforter un management public plus transversal, en promouvant l'innovation publique, le mode projet et les nouvelles formes de coopération transversale,
- Coordonner et animer des projets stratégiques et transversaux, structurants pour la collectivité,
- Piloter et animer les transitions numérique et énergétique à l’échelle de la collectivité et sur le territoire.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o042261026000010-directeur-delegue-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

Descriptif du profil recherché

Nous recherchons un candidat possédant une excellente connaissance et compréhension de l’organisation, du fonctionnement et des enjeux de la collectivité et des politiques publiques départementales. Une excellente culture de l’action publique et du management public est également attendu pour ce poste.
Il s’agira pour vous de mobiliser, animer, soutenir et valoriser les agents, favoriser la co-construction et développer le travail d’équipe.
Cette offre vous conduira à la mise en œuvre d’ingénierie de projet, destinée à vous aider à concevoir, planifier et réaliser vos projets. Vous animerez et travaillerez en transversalité, vous conduirez le changement.
Vous serez amené à travailler en équipe et en réseau avec parfois des contextes complexes et changeant. En ce sens votre capacité à vous adapter sera votre force.
Vos qualités en matière d’écoute, de diplomatie et votre force de proposition seront vos atouts pour ce poste.
Enfin, il vous sera demandé d’avoir le souci de la performance, de la qualité et du respect des délais.

Pré requis : Une expérience en management d’équipe est requise.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Date de jury : Prochainement consultable sur cette offre.

Interlocuteur à contacter pour tout renseignement concernant le poste :
Monsieur Christophe MAILLOT, Directeur général des services : mail : christophe.maillot@loire.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Loire (42)

Géolocalisation du poste

22 Rue Balay, Saint-Étienne : 42022 Saint-Étienne

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Saint-Étienne

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2027