L’ARS Nouvelle Aquitaine, une agence au service de la santé des habitants.
L’ARS Nouvelle Aquitaine représente les ministères chargés de la santé et de l’autonomie. Elle assure le pilotage régional de la santé et garantit la mise en œuvre cohérente et efficace de la politique nationale sur son territoire en lien avec un solide réseau de partenaires.
Elle soutient des actions de prévention, organise l’offre de santé, assure la veille et la sécurité sanitaire. Elle est composée de professionnels aux profils et aux compétences variés.
Rejoindre l’ARS Nouvelle Aquitaine, c’est travailler au sein d’une équipe animée par une forte culture collective de politique publique.

·  Statut : Apprenti-e
·  Diplôme préparé : BAC+4 (Master)
·  Intitulé de la formation : Master 1 en communication option digitale et réseaux sociaux
·  Poste basé à Bordeaux

Et si vous aviez le bon profil ?
Vous contribuez : à l’animation, au développement et à la valorisation de la communication digitale de l’ARS Nouvelle-Aquitaine, notamment à travers ses réseaux sociaux.
Vous participez : à la conception et au déploiement de la stratégie éditoriale sur les différents réseaux sociaux afin de valoriser les missions et l’image de l’Agence.
Vous créez et diffusez : des contenus adaptés (textes, visuels, vidéos) et participez à l’animation des communautés ainsi qu’au suivi et à l’évaluation des performances des publications.
Avec l’appui de votre maître d’apprentissage, vous vous impliquez activement dans les projets de communication du Cabinet de la Direction Générale et développez progressivement vos compétences en communication institutionnelle, community management et communication digitale.

Au sein de la Direction Générale – Cabinet, vous développerez vos compétences en contribuant aux missions suivantes :
· Animer et développer les réseaux sociaux de l’ARS Nouvelle-Aquitaine
· Concevoir et diffuser des contenus digitaux (textes, visuels, vidéos)
· Planifier et coordonner les publications avec les services et délégations départementales
· Assurer la modération, la veille et le suivi des performances des publications
· Participer au développement et à la création de vidéos pour les réseaux sociaux
· Participer aux projets transversaux de communication et à l’accompagnement des acteurs internes
· Participer à l’organisation d’ateliers de sensibilisation pour les agents de l’ARS.

Une ARS Soucieuse de la qualité de vie au travail :
·  Des aménagements de poste de travail adaptés y compris pour les personnes en situation de handicap
·  Des plans de formation diversifiés et adaptés pour enrichir votre parcours
·  Une participation financière à vos transports en commun et restauration
·  Des véhicules de service pour les déplacements

Et aussi :
·  Des avantages sociaux et culturels.