La Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ) est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l’enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d’assurer l’exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Au sein d’un service territorial éducatif de milieu ouvert, les professionnels garantissent la continuité du parcours éducatif des jeunes confiés à la PJJ. Ils assurent ainsi en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec d’autres administrations :

• L’aide à la décision judiciaire par l’apport d’éléments d’information et d’analyse relatifs à la situation des jeunes

• La mise en œuvre, dans l’environnement familial et social des jeunes, des décisions civiles et pénales afin de prévenir la récidive

• L’organisation d’un ensemble structuré d’actions éducatives qui ont pour objectifs le développement personnel, l’intégration sociale et l’insertion professionnelle du jeune

• La coordination, conformément aux orientations fixées, de la participation des agents du service aux politiques publiques visant la qualité de la prise en charge des jeunes.

Composition et effectifs du service : Le Service Territorial de Milieu Ouvert est composé de 4 unités : 3 unités de MO, 1 UEAJ, 55 agents

Votre hiérarchie :

N+1 : Directeur(rice) de service territorial de milieu ouvert

N+2 : Directeur(rice) territorial(e)

Vos interlocuteurs métiers : Dispositifs de l’Éducation Nationale, plateformes de suivi et d’appui aux décrocheurs, missions locales, responsables d’associations pour l’insertion, Agence du travail d’intérêt général et de l’insertion professionnelle, conseiller technique de la DT, CAP Emploi, Pôle Emploi

Vous serez l’interlocuteur(rice) en matière d’insertion pour les jeunes, les équipes et l’ensemble des partenaires du territoire. Vous participerez à la mise en œuvre de la politique d’insertion définie par la direction de service et par la direction territoriale (DT), au sein du service territorial de milieu ouvert (STEMO). Vous évaluerez les besoins individuels des jeunes suivis par les services et établissements du secteur public et les établissements de placement relevant du secteur associatif habilité qui nécessitent un accompagnement renforcé en termes d’insertion scolaire et professionnelle. Vos missions seront :

Dans le cadre du suivi des publics :

• Accompagner et soutenir, sur sollicitation des éducateurs référents du STEMO, les démarches pour les jeunes rencontrant des difficultés dans la construction de leur parcours d’insertion ;

• Transmettre des éléments tenant au parcours d’insertion du jeune, en vue de la rédaction des notes et rapports éducatifs ;

• Apporter son expertise et son soutien aux structures de placement pour l’ensemble des mineurs ou jeunes majeurs placés sur le bassin géographique du STEMO ;

Dans le cadre de l’inscription du service au sein des politiques publiques d’insertion du territoire :

• Assurer une veille sur les dispositifs et partenaires en matière d’insertion ;

• Repérer et développer le réseau local de partenaires ;

• Contribuer, au niveau du territoire, à une meilleure adaptation des dispositifs d’insertion aux besoins des jeunes pris en charge ;

• Veiller à l’articulation avec les unités éducatives d’activités de jour (UEAJ) ;

• Assurer en lien avec l’équipe de direction la représentation de la structure au sein d’instances partenariales locales ;

• Participer au sein du service aux instances collectives de travail ;

• Participer aux instances territoriales relatives à la politique d’insertion.

Moyens mis à votre disposition : Ordinateur portable, téléphone portable, véhicules administratifs

Organisation du travail : 37h10 par semaine

Restauration : Possibilité de se restaurer au CD 54 + boulangeries environnantes, salle de convivialité au sein du STEMOI
 

Accessibilité en transport / Parking : Arrêt de trolley à proximité du service, places de stationnement payantes autour du service

Corps/Grade recherché : éducateurs, professeurs techniques et chefs de service éducatif

Connaissances : 

• Dispositifs d’insertion
• Techniques pédagogiques
• Réglementation relative à l’intervention sociale
• Sciences humaines et sociales
• Droit pénal, droit civil, droit du travail

Savoir-faire : 

• Diagnostiquer
• Travailler en partenariat
• Coordonner
• Analyser
• Promouvoir une action, une démarche

Savoir être :

• Sens des relations humaines
• Sens de l’initiative
• Capacité d’adaptation
• Sens de l’organisation

Expériences professionnelles antérieures souhaitées : Expérience d’accompagnement de public en difficulté, poste en lien avec l’insertion scolaire et professionnelle

Offres de formation associées à votre prise de poste : Formation obligatoire certifiante aux fonctions de correspondant insertion

Perspectives d’évolution professionnelle : Formateur

Précisions concernant le groupe RIFSEEP :

• Pour les agents éducateurs :  rémunération du groupe RIFSEEP 3 
• Pour les agents professeurs techniques : rémunération du groupe RIFSEEP 4
• Pour les agents chefs de service éducatif: rémunération du groupe RIFSEEP 5

Renseignements et candidatures :

Aurélie FEUTRY– Directrice de service

Aurelie.feutry@justice.fr

03.83.53.20.95

Groupes RIFSEEP : Groupe 3 (éducateurs) , Groupe 4 (professeurs techniques) et Groupe 5 (chefs de service éducatif)

Le poste est soumis à un entretien préalable