Coordinateur du Centre Local d’Information et de Coordination gérontologique (h/f)

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Structures de coopération territoriale  

Référence

O083260703000795  

Date de début de diffusion

03/07/2026

Date de parution

07/07/2026

Date de fin de diffusion

01/09/2026

Intitulé long de l'offre

Coordinateur du Centre Local d’Information et de Coordination gérontologique (h/f) - Centre Intercommunal d’Action SocIale - Centre Intercommunal d'Action Sociale de la Provence Verte

Date limite de candidature

01/10/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Social, enfance et famille - Conseillère / Conseiller spécialiste des affaires sociales

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Coordinateur du Centre Local d’Information et de Coordination gérontologique (h/f)

Descriptif de l'employeur

Idéalement située au coeur du département du Var, la Communauté d'Agglomération de la Provence Verte compte plus de 100 000 habitants.
Desservie par des axes routiers stratégiques, le territoire est attractif et dispose d'autant d'atouts économiques que d'un cadre de vie qualitatif entre ville et campagne provençale.

Description du poste

Au sein du CIAS de la Provence Verte et sous l'autorité hiérarchique du chef de service du CLIC, le coordinateur du Centre Local d’Information et de Coordination gérontologique accueille, oriente et accompagne le public.

1/ Accompagnement de la personne et de son entourage dans le cadre du maintien à domicile :
- Examen des situations individuelles, diagnostic sur la nature des difficultés rencontrées et relai auprès des services compétents.
- Evaluation des besoins, élaboration et mise en œuvre d’un plan d’aide en respectant les souhaits de la personne.
- L’intervention se réalise en service, dans les locaux d’un partenaire et au domicile de l’usager.
- Définition et participation à la mise en œuvre des moyens et procédures visant à aider la personne âgée ou handicapée à restaurer sa qualité de vie et son autonomie.
- Rédiger si nécessaire des rapports, des comptes rendus pour les situations complexes et/ou de maltraitance
- Développer des actions individuelles et collectives en direction des aidants.
- Développer et assurer la mission d’accompagnement des personnes bénéficiaires de la PCH (référent handicap du service).

2/ Développement et suivi des partenariats en lien avec le responsable :
- Tisser un réseau relationnel avec les différentes parties prenantes, les partenaires locaux
- Contribuer à l’organisation d’actions collectives de prévention, conduite en partenariat
- Veille sociale et documentaire
- Participation au suivi des indicateurs et à l’élaboration du rapport d’activité.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Descriptif du profil recherché

Diplôme d’état assistant de service social, éducateur spécialisé, conseillère en économie sociale et familiale
Connaissance des dispositifs et des partenaires du champs gérontologique
Connaissance de l’environnement institutionnel et notamment territorial.
Maitriser les techniques d’entretien, d’aide, d’écoute active, de soutien
Capacite à travailler en équipe et à animer un réseau de partenaire
Maitrise des outils informatiques
Connaitre la règlementation en vigueur sur les droits des usagers ( RGPD, secret professionnel, secret partagé)
Capacité à initier, organiser et animer des actions de prévention et co-animer les projets d’aide aux aidants
Organiser et animer les réunions de coordination et assurer la régulation nécessaire

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Rémunération statutaire + RIFSEEP (IFSE + CIA)

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Votre candidature (CV et lettre de motivation) doit être adressée avant le 01/10/2026.
Elle devra obligatoirement mentionner le numéro de l’offre et être adressée via le site « emploi territorial ».

Avantages collectifs :
-Temps de travail : 37 h ou 39 h avec 12 ou 23 jours de RTT selon l’option choisie
- Participation mutuelle santé et prévoyance (si contrat labellisé),
- Titre de restaurant,
- COS Méditerranée.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Var (83)

Géolocalisation du poste

CIAS de la Provence Verte - Quartier de Paris - Route du Val : 83170 Brignoles

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Brignoles

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2027