Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O093250701002545
Date de début de diffusion
01/07/2025
Date de parution
01/07/2025
Date de fin de diffusion
30/08/2025
Intitulé long de l'offre
Conseiller technique en prévention, Responsable du Pôle santé et sécurité au travail (h/f) - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES - Montfermeil
Date limite de candidature
30/08/2025
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Organisation, contrôle et évaluation - Chargée / Chargé de l'inspection en santé et sécurité au travail
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Conseiller technique en prévention, Responsable du Pôle santé et sécurité au travail (h/f)
Description du poste
Santé, sécurité et conditions de travail Santé, sécurité et conditions de travail
Sous la responsabilité du DRH, vous assistez et conseillez l'autorité territoriale et les différentes directions, dans la définition, la mise en place opérationnelle et le suivi de la politique de prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail des agents de la Ville
Vos missions :
Assurer le conseil et l'accompagnement en prévention des risques professionnels
- Assister et conseiller l'autorité territoriale et les directions dans la définition et la mise en ½uvre d'une politique de prévention des risques professionnels et de la santé des agents
- Veiller à l'application des obligations réglementaires relatives à l'hygiène et la sécurité sur l'ensemble des sites de la collectivité
Améliorer l'organisation et les conditions de travail
- Améliorer l'organisation et l'environnement du travail en adaptant les conditions de travail
- Analyser les situations de travail
- Conseiller des actions correctives suite aux évaluations, demandes d'intervention, constats, visites de locaux, etc.
Piloter et suivre les plans d'actions en santé et sécurité
- Assurer le suivi de la mise en ½uvre des plans d'actions de prévention du document unique d'évaluation des risques professionnels auprès de chaque service
- Coordonner, préparer et suivre les interventions conseil et d'inspection du CIG dans le cadre de la convention mixte avec le CIG et du programme d'activité
- Assister aux interventions et réunions de l'ingénieur ergonome du CIG et de l'ACFI, et assurer le suivi du programme d'activité
Analyser les accidents de travail et maladies professionnelles
- Mettre en ½uvre la démarche d'analyse
- Réaliser des enquêtes en cas d'accidents graves ou répétitifs avec les membres du CHSCT
- Assurer le suivi du tableau des accidents de travail pour l'établissement des statistiques
Accompagner la formation et l'aménagement des postes
- Conseiller le service formation dans le cadre des formations obligatoires en santé et sécurité
- Collaborer avec le médecin de prévention
- Participer aux aménagements de poste suite à un reclassement, en collaboration avec le service handicap du CIG et la cellule interne de reclassement
- Effectuer les demandes d'aides de financement auprès du FIPHFP
conditions de travail
Coordonner les travaux des instances en santé et sécurité
- Coordonner et préparer les travaux du Comité d'Hygiène et de Sécurité, de l'établissement des points à l'ordre du jour à la rédaction du procès-verbal final
- Coordonner et préparer les travaux de la Commission d'analyse des accidents de travail, de l'établissement des documents de travail à la rédaction du compte-rendu
Piloter et animer le réseau des assistants de prévention animer le réseau des assistants de prévention
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
Descriptif du profil recherché
Issu(e) d'une formation supérieure en hygiène et sécurité du travail, vous disposez d'une expérience significative sur des missions similaires et maitrisez la conduite de projet transversal et l'animation de groupe. Dynamique, autonome et réactif(ve), vous êtes également pédagogue méthodique et faites preuve d'esprit d'analyse et de synthèse.
Permis B indispensable (déplacements fréquents dans les services et les structures de la collectivité)
Conformément au principe de non-discrimination issu du Code du travail et dans le cadre de sa politique inclusion et diversité,
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 7/11 place Jean Mermoz
93370 MONTFERMEIL
Fondement juridique du recrutement
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Télétravail possible
Non
Management
Oui
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Seine Saint-Denis (93)
Géolocalisation du poste
Mairie, 7/11 place Jean Mermoz - 93370 Montfermeil
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Montfermeil
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
30/08/2025