L’EPIDE - Établissement Pour l’Insertion Dans l’Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l’insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l’emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l’EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables.

À travers sa mission et ses valeurs de confiance, de discipline et de responsabilité, l’EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d’accompagnement et d’insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr

Le chef de service SI décline la stratégie de l’EPIDE pour la partie technique, à partir du schéma directeur des systèmes d’information élaboré sur une période de 3 ans : 2025-2027. Il inscrit son action dans le cadre de la stratégie numérique de l’Etablissement et est force de proposition sur des solutions innovatrices et créatrices de valeur.

MISSIONS :
Il pilote en direct les projets d’infrastructure et de sécurité en conformité avec la politique de sécurité des systèmes d’information. A ce titre, il s’appuie sur des compétences internes et externes. Il maîtrise les coûts et les délais.
Il optimise les ressources humaines et financières sous son contrôle et propose des arbitrages à sa direction.
Il est le garant de la mise en œuvre et du maintien en conditions opérationnelles du système d’information. Pour cela, il s’inscrit dans une logique d’excellence opérationnelle. Il prend en compte l'agilité du système d'information et les exigences croissantes des utilisateurs.
Il assure la maîtrise des risques dans son périmètre de responsabilité.
Exploitation :
•       Gérer les niveaux de service (SLA) et les aspects de disponibilité de service ;
•       Gérer la politique de sécurité en tenant compte des menaces, de la règlementation et des exigences opérationnelles ;
•       Assurer la continuité de service.
Conduite de projet :
•       Superviser plus spécifiquement le déroulement des projets d’infrastructures et de sécurité;
•       Coordonner l’ensemble des acteurs de ces projets et gérer la relation avec le ou les fournisseurs;
•       Coordonner, synthétiser et assurer la qualité des validations prononcées.
Garantir la meilleure adéquation qualité - coût – délais - risques :
•       S’assurer du respect des exigences internes ;
•       Veiller au respect des délais et des coûts ;
•       Proposer, en cours de projet, d’éventuelles modifications d’objectifs (qualité, coût, délai) liées à des contraintes de réalisation ou des modifications d’environnement ;
•       Gérer les risques liés au projet ;
•       Prendre en compte  le « privacy by design » et le « security by design »

•      Poste ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement ou CDI de droit public
•     Temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi
•     25 congés payés + 22 RTT par an (disponibles dès la première année)
•     Rémunération : à partir de 3028 € brut par mois  en fonction de la reprise d'ancienneté

- Diplôme d’ingénieur ou solide expérience professionnelle dans le domaine de l’IT
- Expérience managériale, en particulier d’équipes techniques
- Connaissance du secteur public : commande publique, CMP
- Sensibilisé (e) sur les enjeux de la cybersécurité et du numérique responsable