Un poste de Chef(fe) de projet déploiement du projet alimentaire territorial (F/H) est à pourvoir à la Direction de l'Agriculture et de l'Eau - Diversification Développement Agricole - Cellules de Développement des Filières de Diversifications.
Sous l'autorité de la Responsable de cellule, l'agent assure des missions d'ingénierie, d'expertise, de conception, de pilotage et d'évaluation nécessaires à la mise en oeuvre de la stratégie alimentaire du Département de La Réunion à travers son Projet Alimentaire Territorial (PAT) « Sa ki fé ansamn pou manz péï ».
Il/elle assure l'élaboration, la mise en oeuvre, l'animation et l'évaluation du projet et contribue au maintien et à l'évolution de la reconnaissance nationale du PAT (niveau 2) et à l'amélioration continue de la politique alimentaire départementale. Il/elle assure l'animation technique de la gouvernance du PAT et coordonne un réseau pluridisciplinaire de partenaires internes et externes.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o974261029000012-chef-projet-deploiement-projet-alimentaire-territorial-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal

- Ouvert au cadre d'emplois des Ingénieurs
- Maîtrise du fonctionnement de la collectivité et de son environnement
- Maîtrise des politiques publiques de l'alimentation
- Maîtrise du cadre réglementaire et législatif du domaine agricole
- Maîtrise du cadre réglementaire des politiques de développement économique et d'aménagement du territoire
- Maîtrise des procédures administratives, juridiques et budgétaires
- Maîtrise des procédures des marchés publics
- Maîtrise des techniques rédactionnelles
- Maîtrise des outils bureautiques et informatiques
- Maîtrise des méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques
- Maîtrise des méthodes de planification, de contrôle et de suivi de projet
- Maîtrise des méthodes et outils d'évaluation de projet
- Maîtrise des méthodes et techniques de diagnostic
- Savoir élaborer et conduire un projet
- Savoir animer et conduire des réunions
- Savoir élaborer des tableaux de bord
- Savoir communiquer en s'adaptant aux différents types d'interlocuteurs internes et/ou externes
- Sens des relations humaines
- Sens de l'organisation
- Sens du travail collaboratif
- Sens de la négociation
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Esprit d'équipe
- Capacité d'adaptation professionnelle
- Autonomie
- Réactivité

Pour postuler, merci de préparer les documents suivants :

Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
Curriculum Vitae
Diplôme requis
Pièce d'identité
Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique

Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne ne sera pas prise en considération. Merci de postuler sur le site du département.
La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail.