Chef de pôle administratif et financier H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

CNRS  

Référence

MOY1649-ANTCEK-005  

Date de début de diffusion

23/06/2025

Date de parution

03/07/2025

Date de fin de diffusion

15/07/2025

Intitulé long de l'offre

Chef pôle administratif et financier H/F

Date limite de candidature

14/07/2025

Nature du contrat

CDD de 3 ans

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert uniquement aux contractuels

Domaine / Métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Chargée / Chargé de la coordination administrative

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chef de pôle administratif et financier H/F

Descriptif de l'employeur

Le Centre national de la recherche scientifique est un organisme public de recherche pluridisciplinaire placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieure et de la Recherche. Créé en 1939 et dirigé par des scientifiques, il a pour mission de faire progresser la connaissance et être utile à la société dans le respect des règles d’éthique, de déontologie et d’intégrité scientifique.

Description du poste

Missions :
Au sein de la Direction de la Stratégie Financière, de l’Immobilier et de la Modernisation (DSFIM), le/la responsable du pôle valorisation assure la coordination de l’ensemble des activités du pôle. Il/elle encadre l’équipe du pôle et contrôle la qualité des opérations. Il/elle traite directement les dossiers complexes et supervise les demandes de bilans adressées à la DSFIM. Il/elle apporte des propositions sur l'amélioration des procédures au sein du pôle valorisation et représente également la DSFIM lors des réunions liées à la valorisation des résultats de la recherche du CNRS.
Activités :
- Veiller à la qualité et au suivi des données
- Contrôler les calculs de répartition des recettes
- Produire des bilans financiers et répondre aux enquêtes
- Gérer les précontentieux liés au droit de la propriété intellectuelle
- Contribuer à la réflexion sur l'amélioration des systèmes d'information
- Établir les prévisions budgétaires et en contrôler l’exécution
- Représenter le pôle valorisation du service d'appui financier à la science dans les réunions liées au processus de valorisation
- Documenter et normaliser les procédures
- Planifier et organiser les activités du pôle
- Apporter son soutien technique à l'équipe
Contexte de travail :
La Direction de la Stratégie Financière, de l’Immobilier et de la Modernisation (DSFIM) a pour missions principales la programmation, la préparation et l’exécution du budget, la préparation du processus d’allocation des ressources au sien de l’établissement , la mise en œuvre de la stratégie patrimoniale et l’accompagnement à la conduite d’opérations, la politique d’achat, l’appui financier à la science (valorisation, infrastructures de recherche, participations).
Comprenant un effectif total d’une quarantaine de personnes, elle est constituée d’une direction déléguée (la direction déléguée aux achats et à l’innovation) et de quatre services distincts.
La mission s’exerce au sein du pôle "valorisation" de la Direction, sous l'autorité directe de la responsable du service d'appui financier à la science (SAFS). Le pôle valorisation compte 4 agents et a pour principale mission de collecter les recettes liées à la propriété intellectuelle puis de les redistribuer aux différents ayants-droit.

Conditions particulières d'exercice

Le Centre national de la recherche scientifique est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 34 000 femmes et hommes (plus de 1 000 laboratoires et 200 métiers), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines. Depuis plus de 80 ans, y sont développées des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit que le CNRS tisse entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait de lui un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde. Le partenariat qui le lie avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires (près de 100 chaque année) témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche.

Descriptif du profil recherché

Competences :
- Connaissances budgétaires générales
- Droit public et droit des contrats
- Savoir planifier et organiser son travail et celui de son équipe
- Savoir encadrer/animer une équipe
- Conduire des entretiens
- Savoir rendre compte
- Rédiger des rapports
- Maîtrise de la suite Office et de Excel en particulier
- Langue anglaise : niveau B2 du cadre européen commun de référence pour les langues
- Connaissance souhaitable du fonctionnement de la recherche en France et de son environnement
- Connaissance souhaitable de la règlementation relative à la propriété intellectuelle

Contraintes et risques :

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Entre 2540,99 et 3676,14 € bruts mensuels selon expérience

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Paris (75)

Géolocalisation du poste

PARIS 16

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

75794 PARIS 16 (France)

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Spécialisation

Comptabilité, gestion

Langues

Français (Seuil)