Seine Normandie Agglomération regroupe 61 communes représentant près de 85 000 habitants.
Dans le cadre de la mise en œuvre de la règlementation dite « Loi Matras », la Communauté d’agglomération souhaite élaborer son premier Plan Intercommunal de Sauvegarde (PICS), en cohérence avec les Plans Communaux de Sauvegarde (PCS) existants et les enjeux de sécurité civile du territoire.

Pour conduire ce projet stratégique, Seine Normandie Agglomération recrute un(e) chargé(e) de mission dédié(e), placé(e) sous l'autorité du Directeur Général Adjoint environnement et infrastructures et de la Directrice de l’environnement, tout en travaillant en lien étroit avec le Vice-président délégué.

- Poste à pourvoir dès que possible

Vos missions seront les suivantes :

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o027260821000910-charge-e-mission-plan-intercommunal-sauvegarde?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Bac +3 minimum dans l'un des domaines suivants :
● Gestion des risques, gestion de crise
● Sécurité civile, protection civile
● Administration des collectivités
● Aménagement du territoire
Une expérience dans une collectivité territoriale sera fortement appréciée.
Bonne connaissance du fonctionnement et de la gouvernance des collectivités territoriales (EPCI) ainsi que du cadre réglementaire de la gestion de crise, en particulier la structuration des Plans Communaux et Intercommunaux de Sauvegarde (PCS / PICS)
Maîtrise éprouvée du pilotage de projet, de la conception à la mise en œuvre de procédures opérationnelles
Capacité à animer des réunions, fédérer des acteurs variés et mener des démarches de concertation
Fortes compétences rédactionnelles, d’analyse et de synthèse pour formaliser des documents stratégiques et techniques
Maîtrise des outils bureautiques et des systèmes d'information géographique (SIG / Cartographie)
Capacité éprouvée à planifier son travail, à être force de proposition avec pragmatisme, tout en assurant un reporting régulier
Aptitude marquée pour le travail en transversalité au sein d'équipes pluridisciplinaires, avec un fort sens de la diplomatie
Excellente aisance relationnelle (orale et écrite), sens de l'écoute, curiosité d'esprit et rigueur

Durée du contrat : 12 mois

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Recrutement par voie contractuel en contrat de projet d’un an renouvelable
Filière Technique ou administratif – Cadre d’emplois des techniciens (Cat.B) ou des rédacteurs (Cat.B)
Durée de travail : temps complet (37h30), 25 CA et 15 RTT
Lieu de travail : Siège de SNA à Douains
Rémunération :
Rémunération selon les grilles indiciaires de la FTP + régime indemnitaire

++ QUALITÉ DE VIE
Adhésion au CNAS + possibilité d’adhésion à l’Amicale du personnel
Accès à la formation professionnelle et à la préparation aux concours
Possibilité de télétravail

Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser sur le site sna27.fr