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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

Expérience et formation :
- Niveau Bac +3 avec expériences à Bac +5 dans le domaine de l’environnement, de l’agro environnement et de la gestion des espaces naturels
- Expérience en animation territoriale
- Expérience similaire

Compétences techniques :
- Gestion de projet et animation de territoire
- Biodiversité des milieux méditerranéens
- Agro pastoralisme
- Politique de gestion des espaces naturels
- Aménagement et développement local
- Droit de l’environnement et procédures d’aménagement du territoire
- Connaissances des acteurs et notamment des collectivités, des socio-professionnels
- Maitrise des outils informatiques et bureautiques et bonne pratique de SIG type QGIS

Savoir être :
- Rigueur
- Bonnes capacités d’organisation et d’adaptation
- Capacités d’analyse et de synthèse
- Qualités relationnelles (travail en équipe, en groupe projet), sens du dialogue et respect de la hiérarchie
- Capacités de communication et de vulgarisation, de sensibilisation
- Sens du service public et de l’intérêt général

Durée du contrat : 24 mois

Contraintes et conditions de travail :
Poste à temps complet (3 formules possibles : 35h, 37h30 ou 39h hebdomadaires avec RTT)
Recrutement par voie contractuelle (contrat de projet d’une durée de 2 ans)
Poste basé à Saint-Remèze
Permis B exigé, déplacements fréquents
Disponibilité ponctuelle en soirée et le week-end

Avantages :
Collectivité adhérente au Comité Nationale d’Action Sociale - CNAS (après 6 mois d’ancienneté)
Participation de l’employeur aux frais de prévoyance et de mutuelle santé (si contrat labellisé)

Rémunération :
Rémunération basée sur la grille indiciaire du cadre d’emploi des techniciens territoriaux (catégorie B) selon ancienneté et expérience

Calendrier :
Date de publication : 05 octobre 2026
Date limite de dépôt des candidatures : 06 novembre 2026
Entretiens prévus deuxième quinzaine de novembre
Prise de poste souhaitée le 1er janvier 2027

Modalités de candidature :

Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à : Monsieur Didier BOULLE, Président du Syndicat de Gestion des Gorges de l’Ardèche

Par courrier : SGGA - 17 place du Couvent - 07700 SAINT-REMEZE
Ou par mail à Camille LALAUZE, responsable du pôle ressources : c.lalauze@gorgesdelardeche.fr

Pour toute information complémentaire, vous pouvez joindre par mail Mme Lucie SCHAEFFER, responsable du pôle Gestion des Espaces Naturels : l.schaeffer@gorgesdelardeche.fr