Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O067260313000735
Date de début de diffusion
13/03/2026
Date de parution
13/03/2026
Date de fin de diffusion
12/04/2026
Intitulé long de l'offre
Chargé.e de mission administration générale - Administratif - MAIRIE DE KRAUTERGERSHEIM
Date limite de candidature
12/04/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé.e de mission administration générale - MAIRIE DE KRAUTERGERSHEIM
Descriptif de l'employeur
Krautergersheim s’illustre comme étant la Capitale incontestable de la choucroute.
Son dynamisme en fait un village attractif grâce à ses nombreuses entreprises, associations et manifestations.
Description du poste
Au sein d’une commune, sous l’autorité du Maire, vous participez au fonctionnement administratif de la collectivité et assurez le suivi de plusieurs dossiers structurants. Dans un environnement de travail polyvalent, vous intervenez en appui aux élus et assurez la gestion de projets et de dossiers réglementaires.
Vous serez notamment chargé(e) de :
• Assurer le suivi administratif de projets portés par la collectivité et préparer des éléments d’aide à la décision à destination des élus.
• Rédiger divers documents administratifs et réglementaires (courriers, arrêtés…).
• Assurer le suivi et la gestion de dossiers administratifs spécifiques (relations avec les partenaires institutionnels, préparation de dossiers réglementaires, …).
• Concevoir et mettre en œuvre les supports de communication de la commune (rédaction, mise en page et diffusion sur supports papier, site internet et réseaux sociaux).
• Assurer le suivi du pôle urbanisme et veiller à l’application de la réglementation en matière d’autorisations d’occupation du sol.
• Piloter certains dossiers structurants de la collectivité :
o Base Adresse Nationale (BAN),
o organisation du recensement de la population,
o suivi des fermages (baux ruraux, attribution de terrains communaux, calcul des redevances),
o suivi administratif et comptable de la Maison de la Santé (budget et décompte de charges).
• Participer ponctuellement à l’accueil du public et aux missions de service à la population (état civil, accueil) en renfort ou remplacement.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
Descriptif du profil recherché
Savoirs
• Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement institutionnel.
• Connaissances solides en urbanisme et en gestion administrative communale.
• Connaissance des procédures administratives et réglementaires applicables aux communes.
• Maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les outils numériques et de communication.
Savoir-faire
• Capacité à gérer de manière autonome des dossiers administratifs variés et complexes.
• Très bonnes capacités rédactionnelles et aptitude à produire des documents administratifs structurés.
• Capacité à analyser, synthétiser et restituer l’information afin d’éclairer la décision des élus.
• Aptitude à organiser son travail et prioriser les missions dans un contexte de polyvalence.
• Capacité à travailler avec des interlocuteurs multiples (élus, services de l’État, partenaires institutionnels, prestataires).
Savoir-être
• Rigueur, sens de l’organisation et discrétion professionnelle.
• Autonomie et sens des responsabilités.
• Qualités relationnelles et sens du service public.
• Polyvalence et capacité d’adaptation, indispensables au fonctionnement d’une collectivité de taille modeste.
Une expérience probante sur un poste similaire au sein d’une collectivité territoriale est exigée.
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Merci d'adresser vos candidature par mail via Emploi Territorial ou sur l'adresse : mairie@krautergersheim.com
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Grand Est, Bas Rhin (67)
Géolocalisation du poste
1 rue de l'Ecole : 67880 Krautergersheim
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Krautergersheim
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
20/04/2026