Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O062250610000869
Date de début de diffusion
23/10/2025
Date de parution
06/11/2025
Date de fin de diffusion
22/11/2025
Intitulé long de l'offre
chargé-e de l'emploi, la formation et la prévention - ressources humaines - MAIRIE DE ROUVROY
Date limite de candidature
22/11/2025
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
chargé-e de l'emploi, la formation et la prévention - MAIRIE DE ROUVROY
Description du poste
Le/la chargé.e de l'emploi, la formation, et la prévention assiste et conseille l'autorité territoriale et les services pour contribuer à l'amélioration de la prévention des risques professionnels. Il assure l'ensemble des opérations de recrutement de la ville et du CCAS. Il met en oeuvre le plan de formation destiné aux agents.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o062250610000869-charge-e-emploi-formation-prevention?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
Niveau 4 - Formation spécialisée dans le domaine des ressources humaines
* Expérience sur un poste similaire fortement souhaitée
* Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale et des métiers territoriaux
* Connaissance en matière de prévention des risques professionnels
* Connaissance du système de formation initiale et des dispositifs de formation continue
* Maîtrise des outils bureautiques
* Qualités rédactionnelles et relationnelles, sens de l'écoute
* Capacité à travailler en autonomie et en équipe
* Discrétion professionnelle
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation)
à l'attention de Madame le Maire :
- par courrier : 5, rue de la Mairie - 62320 ROUVROY
- par mail : mobry@ville-rouvroy62.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Hauts de France, Pas de Calais (62)
Géolocalisation du poste
3 rue de la Mairie - 62320 Rouvroy
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Rouvroy
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/01/2026