Informations générales
Organisme de rattachement
Etablissements publics de coopération intercommunale
Référence
O052260903000117
Date de début de diffusion
03/09/2026
Date de parution
04/09/2026
Date de fin de diffusion
02/11/2026
Intitulé long de l'offre
Chargé de mission SCoT - Syndicat Mixte du Pays de Chaumont
Date limite de candidature
02/11/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Aménagement et développement durable du territoire - Chargée / Chargé de développement territorial
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé de mission SCoT - Syndicat Mixte du Pays de Chaumont
Description du poste
MISSIONS PRINCIPALES :
Sous l'autorité du Président et en lien direct avec la Direction du Syndicat Mixte et du SCOT :
* Contribuer à la mise en oeuvre du SCoT du Pays de Chaumont
* Rédiger des avis sur des procédures d'urbanismes intervenant dans le cadre du SCoT
* Participer aux études et émettre les avis du SCoT dans le cadre de l'association/consultation des personnes publiques associées
* Réaliser des supports d'aide à la décision (notes, cartographies...)
* Assurer un suivi des documents d'urbanisme locaux (carte communale, PLU, PLUi) devant être compatibles avec le SCoT
* Mettre en place une fonction d'observation territoriale - Créer et enrichir des bases de données - Capitaliser sur les données et indicateurs de suivi collectés (production d'études thématiques, partage de données...)
* Soutenir l'animation et l'organisation des groupes de travail, comités de pilotage et commissions
* Réaliser une veille législative et règlementaire en matière d'urbanisme
* Participer activement à la procédure future d'évaluation et révision du SCOT
MISSIONS SECONDAIRES :
* Contribuer à la production des supports de communication du Syndicat Mixte
* Soutenir l'activité générale du Syndicat Mixte
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
Descriptif du profil recherché
PROFIL DU POSTE :
* Service de rattachement : administration générale
* Formation supérieure (bac +5) en aménagement du territoire, urbanisme et développement local, Systèmes d'Information Géographique.
* Connaissance du droit de l'urbanisme, de l'environnement, et de l'aménagement, des SIG. Connaissance des politiques publiques territoriales et des outils de planification. Maîtrise des outils bureautiques.
* Une bonne maîtrise des outils SIG est attendue.
* Maîtrise des enjeux et procédures du SCOT et des procédures d'urbanisme
* Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leur environnement
* Capacités d'organisation et de synthèse, esprit d'initiative
* Capacité à mobiliser les outils de la sensibilisation et de la communication
Temps plein
Oui
Rémunération contractuels (en € brut/an)
Selon la grille d'attaché
Informations complémentaires
Informations complémentaires
CV + Lettre de motivation
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Oui
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Grand Est, Haute-Marne (52)
Géolocalisation du poste
40 B AV DU MARECHAL FOCH : 52000 Chaumont
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Chaumont
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
07/12/2026