Acteur majeur du nord de la Vaucluse, la Communauté de Communes du Pays d’Orange en Provence regroupe les communes d’Orange, Courthézon, Jonquières, Châteauneuf du pape et Caderousse, soit plus de 46 000 habitants. Elle agit au quotidien pour l'attractivité et la qualité de vie de son territoire. Elle exerce des compétences clés au service des citoyens et des entreprises : développement économique et touristique, aménagement du territoire, gestion de l'eau et de l'assainissement, collecte et valorisation des déchets, ainsi que la transition écologique.

Le Pays d'Orange en Provence recrute un Chargé de maintenance des bâtiments pour son service Routes et réseaux.
Entre réalisation de petits travaux et contrôle des interventions d’entreprises, mettez votre polyvalence technique au service du patrimoine de notre EPCI en devenant notre futur(e) Chargé(e) de maintenance bâtiment. Venez participer au développement d'une intercommunalité dynamique aux côtés d'une nouvelle équipe.

Acteur majeur du nord de la Vaucluse, la Communauté de Communes du Pays d’Orange en Provence regroupe les communes d’Orange, Courthézon, Jonquières, Châteauneuf du pape et Caderousse, soit plus de 46 000 habitants. Elle agit au quotidien pour l'attractivité et la qualité de vie de son territoire. Elle exerce des compétences clés au service des citoyens et des entreprises : développement économique et touristique, aménagement du territoire, gestion de l'eau et de l'assainissement, collecte et valorisation des déchets, ainsi que la transition écologique.

La Direction Technique Routes et Réseaux, composée d’une quarantaine d’agents, s’organise autour de trois services : Infrastructures, Bureau d’études et Grand Cycle de l’Eau. Elle assure l’entretien et le suivi des infrastructures et équipements publics du Pays d’Orange en Provence (POP), notamment en matière de bâtiment, voirie, réseaux et éclairage public.
Placé sous l’autorité du responsable de la gestion des bâtiments, le chargé de maintenance intervient sur l’ensemble du territoire pour assurer la maintenance courante des bâtiments, équipements et sites annexes. Poste polyvalent et de terrain, il réalise des interventions en électricité, plomberie, serrurerie, menuiserie et second œuvre, et participe à l’entretien des déchèteries et de leurs équipements. Gestionnaire et centralisateur autonome, il veille à la bonne exécution des travaux réalisés par les entreprises extérieures.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o084261019001428-charge-maintenance-batiments?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise

Votre profil :

Vous possédez des :
- Connaissances techniques dans de multiples domaines du bâtiment (électricité, plomberie, serrurerie, finitions).
- Notions sur les règles de base des marchés publics (compréhension d'un bon de commande, d'un BPU, vérification de conformité).
- Connaissances sur les normes de sécurité et d’accessibilité applicables aux ERP (Établissements Recevant du Public) et aux sites industriels/déchets.

Vous êtes capable de :
- Déterminer la limite entre intervention en régie et nécessité de faire appel à une entreprise spécialisée.
- Etablir un diagnostic rapide d'une panne ou dégradation.
- Être rigoureux dans la rédaction des bons de demande de travaux et le suivi administratif de base.
- D’utiliser les outils informatiques de base (messagerie, tableurs, logiciel de ticketing / GMAO le cas échéant).
- Travailler en autonomie, avec le sens des priorités et de rendre compte efficacement en assurer une traçabilité des actions.

Vous avez :
- Une expérience professionnelle avérée sur ce type de poste
- Le permis B
- Les habilitations électriques correspondants aux missions (BS, BE Manœuvre, BR, B1V, B2V, BC, HOV, travail en hauteur)
- Le CACES nacelle R486 ou AIPR seront appréciés.

Envie d’un métier concret, polyvalent et au service du territoire ? Rejoignez nos équipes et contribuez chaque jour au bon fonctionnement des équipements publics ! S'engager à nos côtés, c'est participer au rayonnement d'un territoire d'histoire et d'avenir.

Poste à pourvoir au plus tôt.
Contrat : 6 mois renouvelable à temps complet ou Titulaire de la fonction Publique Territoriale, détachement FPE/FPH, inscription sur liste d’aptitude.
Temps de travail : 36h30 – 9 JRTT
Cadre(s) d’emplois :
- Adjoint technique / agent de maîtrise territorial
Rémunération : Statutaire + RIFSEEP (selon expérience).
Avantages :
- Une carte titres-restaurant.
- Une participation aux mutuelles santé et/ou prévoyance sur contrats labellisés.
- Une aide aux frais de garde d’enfants en accueils de loisirs.
- Une prise en charge à 75% aux frais de transport en commun (train uniquement).
- Des offres de formation pour renforcer vos compétences.

Sites web: www.ccpro.fr
Date limite de dépôt de candidatures : 19 novembre 2026

Pour candidater, envoyez par mail à : rh@paysdorange.fr
- Votre C.V + lettre de motivation, à l’attention de Monsieur le Président.
- Photocopie des diplômes et habilitations.
- Si vous êtes fonctionnaire : copie du dernier arrêté de situation administrative + bulletin de paie.

Par courrier : Pays d’Orange en Provence, Monsieur le Président - Service Ressources Humaines, Hôtel de communauté - 307 Avenue de l’Arc de Triomphe - CS 20042- 84102 ORANGE CEDEX

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.