La commune de Villaz compte 3707 habitants et est membre de l'Agglomération d'Annecy recrute un agent comptable - chargé de RH

L'agent aura notamment les missions suivantes :
- Comptabilité Exécution budgétaire - Suivi des lignes budgétaires - Suivi des consommations des commissions municipales - Mise en place et suivi des différents tableaux de bord - Mise en place et suivi comptable des marchés - suivi des opérations de clôture budgétaire

- Budget Préparation des budgets de la commune et du CCAS en lien avec la commission Finances et la directrice des services - Recherche de financements extérieurs et suivi des subventions attribuées

- Ressources humaines Suivi des carrières des agents - Gestion des paies - Mise en place et suivi d'un tableau de bord pour anticiper les différents mouvements ou incidents - Gestion du contrat d'assurance du personnel

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur

- SAVOIRS :
* Connaître les notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale.
* Connaître la directive M14 - M 57
* Justifier d'une expérience en collectivité de + 3.500 hab
* Connaitre les principes de fonctionnement des communes ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics.
* Maîtriser le fonctionnement d'une trésorerie publique,
* Maîtriser la gestion des carrières et le statut de la FPT

- SAVOIR FAIRE :
* Concevoir et gérer des tableaux de bord des activités financières.
* Analyser un bilan financier, consolider et agréger les comptes de la collectivité et gérer l'ensemble des opérations comptables.
* Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service.
* Collecter des textes législatifs et réglementaires à caractère financier et comptable.
* Veiller à l'application optimale de la réglementation budgétaire et comptable, et contrôler la gestion et les engagements de dépenses ainsi que l'exécution comptable des marchés publics.
* Moderniser et simplifier les procédures comptables et optimiser la qualité et les délais des processus comptables.
* Élaborer des documents comptables prévisionnels.
* Assurer une veille réglementaire.

- SAVOIR ETRE :
* Avoir le sens des responsabilités.
* Etre autonome et force de proposition.
* Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles.
* Faire preuve de rigueur.

Le temps de travail se répartit sur 4,5j/semaine.
UNE EXPERIENCE EN COMPTABILITE PUBLIQUE EST IMPERATIVE.
L'agent bénéficiera d'un régime indemnitaire (TI + RIFSEEP), adhésion au CNAS, ticket restaurant, participation employeur à la prévoyance et à la santé sous conditions. Télétravail possible à raison d'1j/semaine sous condition d'ancienneté.
Merci d'adresser votre candidature (CV + LM et pour les fonctionnaires les 3 dernières fiches d'évaluation) par mail à dgs@villaz.fr
Pour toute information, vous pouvez contacter la directrice des services au 04.50.60.67.66 ou par mail.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.