Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O082260908000159
Date de début de diffusion
08/09/2026
Date de parution
09/09/2026
Date de fin de diffusion
07/11/2026
Intitulé long de l'offre
Chargé de Communication spécialité digital et journalisme (h/f) - Communication - Mairie de CASTELSARRASIN
Date limite de candidature
07/11/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Communication - Chargée / Chargé de publication
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé de Communication spécialité digital et journalisme (h/f) - Mairie de CASTELSARRASIN
Description du poste
La Ville de Castelsarrasin, 14 579 habitants et sous-préfecture de Tarn-et-Garonne, crée un poste de Chargé(e) de Communication spécialité digital et journalisme, pour participer à la valorisation de l'action municipale et à l'information des habitants.
Journaliste territorial et communicant digital, vous travaillez en transversalité avec différents interlocuteurs (services, élus, associations, médias,...) pour recueillir l'information et produire des contenus adaptés aux différents supports de la Ville.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o082260908000159-charge-communication-specialite-digital-journalisme?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
. Titulaire d'une formation en communication (licence minimum) ;
. Maîtrise des outils numériques, des réseaux sociaux, des outils informatiques de PAO (suite Adobe, Canva,...) et de bureautique ;
. Maîtrise photo, vidéo, matériels et logiciels : captation, traitement, montage, diffusion ;
. Bonnes connaissances du fonctionnement et de l’environnement d’une collectivité territoriale ;
. Esprit créatif et force de proposition ;
. Très bonne connaissance et maîtrise des réseaux sociaux ;
. Très bonne capacités rédactionnelles et maîtrise parfaite de la langue française ;
. Connaissance de la chaîne graphique, des techniques graphiques et de mise en page ;
. Savoir gérer son temps et les priorités, être autonome dans son travail ;
. Savoir rendre compte ;
. Capacité à traduite les enjeux en messages clairs et compréhensibles par tous les publics ;
. Aptitude à travailler en transversalité, esprit d'équipe ;
. Discrétion, professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve impératifs ;
. Permis B impératif.
Temps plein
Oui
Rémunération contractuels (en € brut/an)
rémunération statutaire + régime indemnitaire + COS
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre C.V à l'attention de Monsieur le Maire.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Oui
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Occitanie, Tarn et Garonne (82)
Géolocalisation du poste
5, place de la Liberté : 82100 Castelsarrasin
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Castelsarrasin
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/12/2026