Vous avez à cœur de vous investir dans une mission de service public, au sein d’un grand établissement ? le Cnam, dont la réputation n’est plus à faire ?

La Direction de l’Action Régionale (DirAR), placée sous la responsabilité directe de l’adjoint à l’administrateur général aux territoires et à l’emploi, a pour mission de piloter et coordonner l’action des centres régionaux, en cohérence avec les orientations stratégiques nationales. Elle assure le lien entre l’établissement public et les centres régionaux, en étroite collaboration avec la Direction nationale des formations (DNF) et les autres directions fonctionnelles.

Vous souhaitez évoluer dans un poste où vous pourrez conduire des projets en lien avec le réseau des 18 centres régionaux, assurer un suivi budgétaire du service et mettre en œuvre vos qualités organisationnelles et relationnelles, rejoignez-nous !

Mission de l’agent

- Conduite et accompagnement de projets structurants pour le réseau dans le domaine de la formation
- Animation de collectifs et de groupe de travail
- Pilotage de processus internes
- Suivi budgétaire

Dans une logique constante d’amélioration continue et de partage au sein d’une équipe de 8 personnes.

Activités principales

• Suivre et accompagner les projets en lien avec le déploiement de l’offre de formation au sein du réseau du Cnam
• Animer des groupes de travail composés de représentants des régions et de l’établissement public en vue d’améliorer la coordination et le pilotage des activités du réseau
• Piloter le bon déroulement du processus des agréments des enseignants à l’aide de deux agents administratifs
• Appuyer les centres régionaux dans la mise en œuvre d’appel à projets nationaux et assurer le suivi du projet sur les plans administratifs et financiers
• Préparer le budget
• Contrôler le suivi budgétaire du service réalisé par l’assistante de la DirAR
• Assurer un reporting régulier auprès de son manager sur les différentes missions réalisées au sein de la DirAR
• Rédiger des bilans et faire des propositions d’amélioration
• Assurer une veille régulière sur les champs de l’enseignement supérieur et de la formation professionnelle

Activités secondaires

• Contribuer à la préparation des temps forts du réseau (réunions, séminaires, …)
• Représenter la Dirar et contribuer à des groupes de travail pilotés par d’autres direction telles que la Direction Nationale des Formations, la Direction Nationale d’Appui à la Pédagogie et à l’Innovation ou encore la Direction de la Communication.
• Participer à l’amélioration continue du fonctionnement du service

Informations complémentaires et conditions de travail

• Temps de travail : 37h30 par semaine
• 44 jours de congés + 13 RTT sur une année universitaire (du 01/09 année N au 31/08 année N+1), à proratiser selon la durée du contrat
• Télétravail : oui, possible à raison d’1 à 2 jours par semaine après 1 mois d’ancienneté
• Management : non
• Gestion de projet : oui

• Niveau d'expérience minimum requise : 3 ans

Connaissances

• Connaissance des champs de l’enseignement supérieur et de la formation tout au long de la vie
• Connaissance de l’ingénierie financière de la formation professionnelle et financements AMI France 2030 et européens
• Connaissance de la gestion budgétaire et de la comptabilité publique

Savoir-faire

• Pilotage et suivi de projets
• Animation de réunion
• Animation d’une petite équipe
• Gestion budgétaire
• Qualités d’expression orale (prise de parole en public, argumentation de son point de vue)
• Qualités rédactionnelles (rédaction de rapports, de synthèse, de reporting)
• Développement d’un réseau de relations professionnelles
• Travail en équipe


Savoir-être

• Rigueur
• Capacité d’adaptation
• Capacité d’organisation (capacité à prioriser)
• Capacité d’écoute et sens du relationnel
• Forte autonomie dans le travail et prise d’initiative


Outils

• Ensemble des outils MS Office 365 (Word, Excel, Forms, Powerpoint, Teams)
• Connaissance d’un outil de suivi de projet serait un plus

Informations générales

• Nature du contrat : CDD de 3 ans ou fonctionnaire
• Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés
• Rémunération : 

o    Titulaires : reprise de IM + IFSE 558€

o    Contractuels : à partir de 2 499€ brut (soit environ 2 015€ net) selon expérience

• Remboursement transport : prise en charge de 75% de l’abonnement annuel calculé sur 11 mois, soit 61.05€ dans la limite de 101,75€ par mois pour le remboursement de transport hors Ile de France, sur présentation d’un justificatif mensuel ou annuel.
• Forfait mensuel de 15€ pour le remboursement de la mutuelle (sur justificatif). Affiliation à la mutuelle ministérielle obligatoire à compter du 01/06/2026.

Avantages

• Restaurant d’entreprise
• Accès gratuit dans certains musées parisiens : Musée des arts et métiers, Musée du Quai Branly, Parc Zoologique de Paris, la cité des sciences, le Muséum d’Histoire Naturelle, le Musée de l’Homme, Le Palais de la Découverte.
• Association des Personnels du Cnam permettant l’accès à la salle de sport de l’établissement
• Formations du Cnam gratuites en dehors du temps de travail pour les contrats supérieurs à 10 mois sur un emploi permanent