Informations générales
Organisme de rattachement
Etablissements publics locaux
Référence
O972260327001346
Date de début de diffusion
27/03/2026
Date de parution
07/05/2026
Date de fin de diffusion
26/05/2026
Intitulé long de l'offre
CHARGE / CHARGEE D'ACCUEIL DE MEDIATION ET D'INVENTAIRE - DGA CAP-DSDM- Musé et Histoire et Ethnographie (M.H.E.) - COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE
Date limite de candidature
11/05/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Culture et Patrimoine - Chargée / Chargé d'animation auprès des publics
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
CHARGE / CHARGEE D'ACCUEIL DE MEDIATION ET D'INVENTAIRE - COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE
Description du poste
Placé(e) sous l'autorité du responsable, vous assurerez l'accueil dans le cadre de la médiation et d'inventaire.
Missions
Elaborer la politique de médiation culturelle avec toute l’équipe
Participer à la mise en œuvre et au suivi des actions du site
Activités
Accueillir et orienter les visiteurs
Assurer des visites guidées du site
Concevoir budgétiser et organiser des manifestations culturelles ‘conférences, expositions, ateliers…)
Animer des ateliers et parcours pédagogiques
Proposer et conduire des projets d’animation
Créer des outils pédagogiques et des supports de communication
Analyser l’impact des projets et analyser les résultats
Participer à la création de supports médiatiques
Participer à l’élaboration et au montage des expositions
Actualiser l’inventaire des collections de la bibliothèque
Assurer l’accueil des chercheurs
Assurer l’aide à la recherche pour toute demande de documentation
Effectuer des opérations de caisse
Assurer le fonctionnement de la billetterie
Être mandataire
Participer à la mise en place du portail des musées
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation
Descriptif du profil recherché
Compétences requises
Avoir une bonne culture générale
Connaître l’environnement culturel
Connaître le patrimoine géographique et historique de la Martinique
Parler anglais
Connaître les outils bureautiques
Savoir utiliser une caisse enregistreuse
Savoir-faire
Accueillir du public
Faire des visites guidées
Animer un atelier
Maîtriser les outils bureautiques
Réaliser des inventaires de collections
Utiliser ACTIMUSEO
Tenir une billetterie
Réaliser des dossiers pédagogiques
Savoir-être
Bonne présentation
Disponibilité
Rigueur
Sens du service public
Sens du travail en équipe
Qualités relationnelles
Conditions d'exercice
Spécificité du poste
Travail en roulement
Travail le week-end et les jours fériés
Moyens mis à disposition
Ordinateur
Téléphone fixe
Salle pédagogique
Relations internes
Collègues du Musée
Collègues des autres sites culturels
Collègues CTM
Relations externes
Visiteurs
Touristes
Ecoles
Enseignants
Associations
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Les candidatures (Lettre de motivation, C.V. actualisé et copie des diplômes correspondants) devront être adressées à :
M. Le Président du Conseil Exécutif de la CTM
Uniquement par voie dématérialisée, à l’adresse ci-dessous, en précisant l’intitulé du poste dans l’objet du mail , à la date susmentionnée.
declaration.emploi@collectivitedemartinique.mq
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Pays
Localisation du poste
Europe, France, DOM, Martinique (972)
Géolocalisation du poste
RUE GASTON DEFFERRE : 97201 Fort-de-France
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Fort-de-France
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
25/05/2026