La commune de Sennecey-lès-Dijon (2 200 habitants) recherche un agent d’entretien et de restauration scolaire (H/F). Il s'agit d'un poste permanent ouvert aux agents titulaires (mutation, détachement, ...) et contractuels dans le cadre d'un CDD renouvelable. L’agent d’entretien et de restauration scolaire participe à la préparation, à l'accueil des enfants, à la distribution des repas et à l'entretien du matériel et des locaux dans le respect des règles d'hygiène. Il est également amené à participer à l’entretien des locaux communaux.

Poste à pourvoir au plus tôt et de préférence pour le 1er/12/2026 pour permettre une formation avec l'agent en fonction (départ à la retraite).

Missions principales
Assurer la préparation, la remise en température et la distribution des repas (cantine école élémentaire) avec une aide cantinière
Accompagnement des enfants pour l’hygiène et la prise des repas
Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés
Évacuation (et éventuellement tri) des déchets courants
Auto-contrôle de l'état de propreté des locaux
Entretien courant et rangement du matériel utilisé
Anticipation des besoins en matériel et produits
Décapage périodique des revêtements de sol, protection périodique des sols par application d'émulsion

Missions ponctuelles : état des lieux location centre polyvalent

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Savoir-faire :
Connaître les principes de nettoyage et de désinfection
Connaître les règles de sécurités collectives et individuelles (EPI, respect des consignes ….)
Connaître les procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP
Maîtriser le matériel, les techniques et les produits
Disposer de notion de pourcentage, de dosage et de proportion
Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle
Savoir rendre compte de son activité

Savoir-être
- Sens du travail en équipe
- Autonomie, rigueur
- Sens de l'organisation
- Polyvalence, efficacité et disponibilité
- Qualités relationnelles
- Sens du service public

Pour candidater, merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation à Madame la Maire de SENNECEY-LES-DIJON

Renseignements auprès de Laure RICHARD DGS au 03 80 47 00 12

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.