Informations générales
Organisme de rattachement
Structures de coopération territoriale
Référence
O022260506000962
Date de début de diffusion
06/05/2026
Date de parution
07/05/2026
Date de fin de diffusion
06/06/2026
Intitulé long de l'offre
BIBLIOTHECAIRE INTERCOMMUNAL·E - Vie associative et culturelle - COMMUNAUTE DE COMMUNES KREIZ-BREIZH
Date limite de candidature
06/06/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Lecture publique et Documentation - Bibliothécaire
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
BIBLIOTHECAIRE INTERCOMMUNAL·E - COMMUNAUTE DE COMMUNES KREIZ-BREIZH
Description du poste
En 2025, la Communauté de communes du Kreiz Breizh a adopté la compétence partagée « lecture publique » et engagé la création d’un réseau intercommunal de lecture publique. Elle s’est donnée pour mission :
• L’animation, le pilotage et la coordination d’un réseau de lecture publique et d’actions en faveur de l’accès au livre et à la lecture ;
• Le développement d’une identité commune, d’une communication partagée et d’une charte de mise en réseau ;
• La coordination et la mise en œuvre de projets d’action culturelle, en bibliothèques et hors-les-murs ;
• Le développement et la gestion d’outils bibliothéconomiques en commun, en particulier la mise en place d’un SIGB commun à toutes les bibliothèques, avec portail et carte uniques ;
• De façon transversale et prioritaire, le renforcement des bibliothèques à gestion bénévole, en accompagnant les communes et les bibliothécaires.
A ce jour, les communes restent compétentes en ce qui concerne la création, l’équipement, le fonctionnement et l’animation de leurs bibliothèques. Le territoire du Kreiz Breizh compte actuellement 12 bibliothèques et médiathèques municipales, dont 10 à gestion intégralement bénévole.
Dans ce contexte, la CCKB recrute un·e bibliothécaire intercommunal·e en charge de la mise en œuvre bibliothéconomique du réseau. Le poste vise à soutenir techniquement les équipes professionnelles et bénévoles d’une part, et à accompagner la phase d’équipement et d’informatisation du réseau d’autre part.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o022260506000962-bibliothecaire-intercommunal-e?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
• Formation supérieure aux métiers des bibliothèques et/ou du livre
• Expérience en tant qu’agent·e de bibliothèque et dans l’utilisation de SIGB
• Expérience de travail en réseau de lecture publique
• Une expérience d’informatisation en réseau (mise en place d’un SIGB commun) serait appréciée
SAVOIRS :
- Connaissance affirmée en bibliothéconomie, des publics et des usages contemporains en médiathèques et bibliothèques,
- Connaissance des enjeux de la lecture publique à l’échelle intercommunale,
- Connaissance du fonctionnement et des procédures administratives des collectivités locales,
- Appétence pour la vie artistique et culturelle et son environnement institutionnel,
- Connaissance du territoire ou des territoires ruraux,
- La connaissance de la langue bretonne serait appréciée.
SAVOIR-FAIRE :
- Gestion et animation d’une bibliothèque : accueil du public, acquisition, gestion et valorisation des documents, animation
- Maîtrise des logiciels documentaires, bureautiques et systèmes intégrés (SIGB)
- Capacité d’animation et d’accompagnent au changement : écoute, diplomatie, prise en compte de l’existant
- Goût pour le travail en partenariat et en transversalité
- Sens de l’organisation
- Capacités rédactionnelles, de communication et de synthèse.
SAVOIR-ETRE :
- Qualités relationnelles indispensables : aptitude au contact et au travail de terrain
- Sens du travail en équipe et aptitude à mobiliser
- Capacités à travailler avec une diversité d’interlocuteurs (bénévoles, professionnel·les, élu·es, expert·es, partenaires…)
- Goût pour le travail avec des équipes bénévoles, capacité à accompagner et transmettre ses connaissances avec pédagogie et accessibilité
- Créativité et réactivité, dynamisme et force de proposition.
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser à Madame la Présidente :
- par mail : accueil@cckb.bzh
- par courrier : CCKB - 6 rue Joseph Pennec - 22110 ROSTRENEN
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Bretagne, Côtes d Armor (22)
Géolocalisation du poste
6, rue joseph pennec : 22110 Rostrenen
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Rostrenen
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/07/2026