ATSEM (h/f) - Commune de Valbonne

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O006260817000717  

Date de début de diffusion

17/08/2026

Date de parution

03/09/2026

Date de fin de diffusion

16/09/2026

Intitulé long de l'offre

ATSEM (h/f) - Education Entretien - Commune de Valbonne

Date limite de candidature

16/09/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Animation, jeunesse et sports - Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

ATSEM (h/f) - Commune de Valbonne

Description du poste

La Mairie de Valbonne Sophia Antipolis (Alpes Maritimes - 06), 12 669 habitants, au cœur de la 1ère technopole européenne recrute pour le service Éducation Entretien, un/e ATSEM à temps complet.

Au sein de la Direction Enfance Jeunesse, sous la responsabilité de la Responsable du service Education Entretien, vous aurez pour principales missions d'assister le personnel enseignant pour l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants (à partir de 2 ans). Préparer et mettre en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants.

Vos missions seront :
- Accueillir avec le personnel enseignant les enfants et les parents ;
- Aider les enfants dans leurs gestes quotidiens ;
- Assurer la sécurité et de l'hygiène des enfants ;
- Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
- Participer aux différentes instances de la communauté éducative (conseil d'école, PAI, projets d'école...) ;
- Effectuer le ménage quotidien et le grand ménage pendant les vacances ;
- Accueillir les enfants pendant les temps périscolaire (restauration scolaire, accueil matinal ou accueil du soir) ;
- Assiste les enseignants dans les classes accueillant des enfants à besoins éducatifs particuliers en l'absence de l'AESH.

Conditions de travail et moyens :
- Horaires avec amplitude de travail importante en temps scolaire ;
- Temps complet annualisé ;
- Respecter les tenues vestimentaires et les règles d'hygiène obligatoires ;
- Travail dans un environnement où le niveau sonore est élevé et continu ;
- Rémunération à partir de 1987 euros brut mensuel ;
- Régime Indemnitaire + 13ème mois + Titres Restaurant à 7,50 euros (participation employeur 4,50 euros) + participations mutuelle et prévoyance (sous conditions) + participation employeur aux frais de transport (sous conditions).

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

Qualités professionnelles :
- CAP AEPE (petite enfance) ;
- Expérience dans le domaine de la petite enfance ;
- Savoir écouter et répondre aux besoins des enfants ;
- Savoir répondre aux attentes de l'enseignant ;
- Savoir animer un groupe d'enfants ;
- Savoir préparer et diriger des ateliers ;
- Connaissance des règles d'hygiènes et de sécurité ;
- Connaissance des techniques du change debout ;
- Connaissance des matériaux et matériels utilisables par les enfants ;
- Notions liées aux handicaps.

Qualités requises :
- Capacité d'adaptation ;
- Patience ;
- Qualité relationnelle, bienveillance, écoute ;
- Sens du travail en équipe ;
- Discrétion ;
- Sens de l'organisation ;
- Dynamisme ;
- Disponibilité et respect des horaires ;
- Polyvalence.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Les candidat(e)s intéressé(e)s par ce poste devront adresser leur lettre de motivation, accompagnée d'un curriculum vitae, à l'attention de :
Monsieur le Maire
DRH - Service Emploi et Compétences
Mairie de Valbonne
Hôtel de Ville - BP 109
06902 VALBONNE SOPHIA ANTIPOLIS Cedex
ou par mail à recrutement@ville-valbonne.fr

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Alpes Maritimes (06)

Géolocalisation du poste

Hôtel de Ville - Mairie de Valbonne : 06560 Valbonne

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Valbonne

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

02/11/2026