ASSISTANT SOLDE

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Service du commissariat des armées (SCA)  

Référence

DEF_21-00036204  

Date de début de diffusion

30/06/2025

Date de parution

01/07/2025

Date de fin de diffusion

09/07/2025

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

ASSISTANT SOLDE

Description du poste

Le SCA est responsable de l’exécution du service de la solde des militaires des forces armées. L’ENS, organisme opérateur de cette fonction, est chargé mensuellement du calcul et de la liquidation de ces rémunérations puis de l’ordonnancement des dépenses correspondantes auprès du comptable public assignataire. L’établissement assure les opérations de contrôle interne de niveau 1 (CI1) destinées à la sécurisation des actions qui relèvent de ses missions. Il concourt également aux opérations de contrôle interne de niveau 2 (CI2) opérées sur toute la chaîne « RH-GA-solde » par le centre interarmées du soutien solde et administration du personnel (CISAP).
Le poste a pour finalité d’œuvrer au renforcement du CI1 et à la parfaite traçabilité des actions menées. Il participe également à la mise en place du dispositif de CI2, en prenant en compte notamment une approche financière. L’agent met en œuvre un dispositif de contrôle interne préalablement défini et concourt à son évolution. Il identifie et évalue les risques puis les hiérarchise afin d’orienter l’activité. Il propose des actions de maitrise en vue de diminuer les risques et évalue leur efficacité sous le contrôle du chef de section. Par son action, il participe activement à la sécurisation du paiement d’une solde juste aux militaires et à sa bonne exécution financière.
Formaliser les processus mis en œuvre par les différentes divisions de l’établissement et assurer la mise à jour de leur description.
Proposer des dispositifs de contrôle interne dans les domaines de la collecte des données RH concourant à la solde, du calcul et de la sécurisation de la solde et de l’exécution financière associée.
Concaténer et analyser les résultats des dispositifs de contrôle interne et de sécurisation mis en place. Contrôler leur cohérence locale et globale et l’homogénéité de leur exécution. Conseiller les divisions sur leur dispositif de CI1.
Sous la supervision du chef de section, fournir aux organismes en charge du CI2 les éléments permettant une appréciation de la robustesse des actions de CI1 de l’ENS ainsi que les données destinées aux contrôles de détection et de corroboration.
Procéder à des contrôles pour détecter des anomalies de calcul de la solde, de saisie des données RH et de réalisation des processus. Repérer des dysfonctionnements impactant les processus financiers.
Répondre aux questions (internes et externes) ponctuelles relatives à son domaine de compétences
Participer à la réflexion de la section en matière de CI.
Élaborer et suivre les documents, référentiels et outils dont il a la charge (dossier d’auditabilité permanent, AGIR, comptes rendus dédiés…)
Contrôler le maintien de la base documentaire de référence (détermination et valorisation des droits, procédures de production, financières, de contrôle…).

Conditions particulières d'exercice

Aisance relationnelle
Echanges réguliers avec les différents acteurs internes et externes de la production de la solde
Poste à habilitation
Télétravail possible
En fonction des acquis, formation à l’environnement de la solde (règlementaire, technique, etc.), aux techniques du contrôle interne et/ou aux mécanismes de l’exécution financière du titre 2 ainsi qu’aux SI employés (SIRH, Source Solde, AGIR, Phileas etc.).

Descriptif du profil recherché

Acquis professionnel au sein d’une structure de contrôle interne, de contrôle de gestion ou de management de la qualité ou acquis professionnel confirmé au sein d’une structure en charge de la production de la paie ou de la solde et de son exécution financière (organisme d’administration, CERH/CMG, ENS, CIAS, CISAP…)

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Durée d'affectation souhaitée : 3 ans
Horaires variables (38 heures) et télétravail
Adresse du poste : ENS METZ - Avenue de Lattre de Tassigny/Quartier de Lattre de Tassigny 57000 METZ
Bureau garnison pour la recherche de logement
Quartier desservi par les bus de la ville
Possibilité de restauration sur place
Parking à l’intérieur de l’enceinte militaire
Organisme inscrit dans une démarche de qualité de vie au travail (QVT)
Perspectives de carrière possibles dans les autres domaines de la filière Aide à la décision (Qualité, Pilotage, Contrôle de gestion) ou dans les organismes de production de la solde.

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Grand Est, Moselle (57)

Géolocalisation du poste

10 RUE D'ASFELD 57000 METZ

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

10 RUE D'ASFELD 57000 METZ

Critères candidat

Compétences attendues

- UTILISATION DES LOGICIELS DE BUREAUTIQUE
- CONNAISSANCE DE SON ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL
- AIDE A LA DECISION ALD
- INDICATEURS ET TABLEAU DE BORD
- DEMARCHE PROCESSUS
- MAITRISE DES RISQUES DES ORGANISMES - CONTROLE INTERNE
- RESPECT DE LA CONFIDENTIALITE DES INFORMATIONS
- CONNAISSANCE DES REGLES ET PROCEDURES D'EXECUTION DES RECETTES (RECOUVREMENT)

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2024

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

amelie.lacote@intradef.gouv.fr

Contact 1

amelie.lacote@intradef.gouv.fr

Contact 2

marie.motel@intradef.gouv.fr