Placée sous l'autorité de la Responsable du service « communication, évènements, culture et patrimoine », l'assistante communication est en charge de la réalisation des supports de communication et de la mise à jour des outils de communication de la commune de Saint Pierre en Auge.
Elle participe à la mise en place de la stratégie de communication interne et externe de la collectivité.
Dans le cadre de l'évolution statutaire d'un agent actuellement en contrat à durée déterminée, ce poste fait l'objet d'une publication obligatoire en vue d'une stagiairisation.
Les candidatures externes restent recevables, mais un agent est d'ores et déjà pressenti pour occuper le poste.

- Au sein de la direction : relation avec la responsable du pôle et la Directrice Générale des Services
- Travail en collaboration avec les agents des différents services communaux (services techniques, police municipale...) pour assurer la diffusion des informations et la création des supports de communication
- Relations avec les partenaires extérieurs : administrés, institutions, associations, prestataires techniques, presse...

- Mise à jour du site Internet de la commune
- Mise à jour du panneau lumineux
- Administration de la page Facebook de la commune et des autres réseaux sociaux qui seraient choisis par la collectivité
- Conception et création des supports de communication qui resteront la propriété de la collectivité (affiches, flyers, dépliants, guide loisirs...)
- Participation à la création du bulletin municipal
- Réalisation de reportages photos lors d'événements communaux
- Participation ponctuelle aux évènements organisés par le service évènement-culture (présence sur le terrain lors week-ends ou soirées). Distribution possible des affiches
- Gestion de la plateforme Tourinsoft et aide à la mise à jour des informations du panneau du gymnase de Lepinay.
- Travail sur la mise en place d'outils de communication interne
- Participation à l'élaboration du plan de communication
- Travail en collaboration avec les différents partenaires (institutionnels, associatifs...)

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

COMPETENCES REQUISES

SAVOIR :
- Culture générale
- Connaissance du fonctionnement d'une collectivité territoriale

SAVOIR FAIRE et SAVOIR ETRE :
- Être capable d'analyser les demandes pour proposer des solutions adaptées
- Sens de l'organisation et adaptation face aux imprévus, réactivité
- Résistance au stress lié aux impératifs tout en restant disponible et souriant
- Maîtriser les outils informatiques et de PAO pour créer des supports de communication
- Savoir respecter les règles du droit à l'image et du droit de la propriété
- Sens de l'anticipation, du travail en équipe et en collectivité
- Qualités relationnelles et diplomatie indispensables
- Qualité rédactionnelle
- Esprit créatif - Etre force de proposition
- Garant de l'image du service public, l'agent doit avoir une attitude, un comportement et une tenue vestimentaire irréprochables
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve

CONDITIONS D'EXERCICE
- Travail intérieur - extérieur
- Travail en autonomie et sens des responsabilités
- Travail seul au sein d'une équipe
- Moyens techniques : téléphone portable, ordinateur, utilisation voiture de service selon les besoins
- Possibilité de faire du télétravail un jour par semaine, sous réserve de modifications selon les besoins du service

Cv et lettre de motivation
à rh@stpauge.fr
ou par courrier à l'attention de Mr le Maire
Mairie de Saint Pierre en Auge
Place de l'Hôtel de Ville
14170 SAINT PIERRE EN AUGE

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.