Assistant de prévention (h/f) - COMMUNE DE CAVAILLON - MAIRIE

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O084260706001310  

Date de début de diffusion

06/07/2026

Date de parution

07/07/2026

Date de fin de diffusion

06/08/2026

Intitulé long de l'offre

Assistant de prévention (h/f) - Prévention et santé au travail - COMMUNE DE CAVAILLON - MAIRIE

Date limite de candidature

06/08/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Assistant de prévention (h/f) - COMMUNE DE CAVAILLON - MAIRIE

Descriptif de l'employeur

Ville du Luberon, Cavaillon se situe en Provence, à 30 km d'Avignon, 60 km de Marseille, avec une sortie sur l'autoroute A7. Idéalement située géographiquement, Cavaillon est une ville très attractive basée sur un site géographique d'exception, le long de la Durance et au pied de la colline Saint-Jacques.

Description du poste

A l’écoute, vous accompagnez les services dans l’identification des risques professionnels et proposez des solutions pour les éliminer ou les réduire.

Vous effectuez des inspections régulières sur les lieux de travail pour identifier les situations dangereuses et proposez des mesures correctives.
Vous assistez et accompagnez les services dans l’élaboration du document unique et dans sa mise à jour annuelle.
Enfin, vous effectuez des enquêtes sur les incidents et les accidents professionnels pour en comprendre les causes et proposez des mesures préventives en lien avec votre responsable.

Acteur de terrain, vous accompagnez les services dans la mise en œuvre des actions de santé, sécurité par des actions concrètes en assurant la bonne tenue des registres de sécurité.
Vous préparez les dossiers d’accueil santé et sécurité aux postes de travail en participant à la formation des agents sur les procédures de sécurité et de santé au travail.
Vous aidez les services dans la rédaction et le suivi de leurs plans de prévention des entreprises extérieures tout en assurant une assistance technique en prévention des risques.

Méthodique et avec un bon esprit d’équipe, vous rendez compte en participant à l’élaboration et au suivi des statistiques du service.

Vous apportez votre soutien aux autres dossiers de prévention tant que besoin en lien avec les agents des ressources humaines (la référente handicap, les gestionnaires temps-santé, la chargée de développement des compétences).

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Descriptif du profil recherché

Connaissances de la réglementation en matière de santé, sécurité et hygiène du travail, en prévention des risques professionnels ou dans un domaine connexe.
1ère expérience confirmée en tant qu'assistant(e) prévention, idéalement dans une collectivité territoriale.
Maîtrise des outils informatiques et de la suite Office
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Obligation de réserve et de discrétion professionnelle
Vos qualités : Réactivité, gestion du stress

CONDITIONS DE TRAVAIL
Temps de travail : 36 heures hebdomadaires + 5 jours de RTT
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + adhésion aux dispositifs d’action sociale selon le statut
Participation employeur à la complémentaire santé du foyer
Prévoyance de groupe avec participation employeur

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Pour postuler :

Toute personne intéressée devra adresser son dossier de candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à Monsieur le Président

En ligne : https://careers.flatchr.io/fr/company/communautedagglomerationluberonmontsdevaucluse/vacancy/exy5jpx7lxr9z7lv-assistant-prevention-des-risques/

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Vaucluse (84)

Géolocalisation du poste

place Joseph Guis : 84300 Cavaillon

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Cavaillon

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

02/09/2026