Le territoire de LBN Communauté, situé à l'ouest du département de la Sarthe, est situé entre plusieurs parcs régionaux. Il vous offre des environnements paysagers préservés avec une accessibilité facilitée par la présence de deux accès (autoroutier et ferroviaire) sur les axes Paris-Rennes et Paris-Nantes.
Entre la Normandie et les châteaux de la Loire, Paris et la Bretagne, ce territoire, à proximité du Mans et de ses célèbres 24 Heures, bénéficie d'un essor économique certain, tout en proposant une qualité de vie propre aux milieux ruraux naturels, ainsi qu'un patrimoine riche en histoire, culture et civilisation.

Au sein de LBN communauté regroupant 29 communes et plus de 18 000 habitants, vous êtes rattaché(e) au pôle social et services à la personne
Dans le cadre de sa politique petite enfance, LBN communauté recherche un(e) Animateur(trice) Relais Petite Enfance pour assurer le remplacement d'un congé maternité. Des perceptives d'emploi sont envisagées à l’issue de ce contrat de remplacement.

Sous la responsabilité de la Responsable-coordinatrice petite enfance, l’animateur(trice) du RPE informe et accompagne les parents et les professionnels de la petite enfance (essentiellement les assistantes maternelles). L’animateur(trice) RPE offre un cadre de rencontres et d’échanges des pratiques professionnelles et contribue à la veille du territoire sur les conditions d’accueil de la petite enfance.Sous l'autorité directe de la Responsable petite enfance, vous avez pour mission l’animation des RPE.
Le Relais Petite Enfance (RPE) de LBN communauté est le service de référence pour la petite enfance tant pour les parents que pour les professionnels. Le RPE a pour rôle d'informer les familles sur l'ensemble des modes d'accueil (collectifs ou individuels) et de les accompagner dans le choix de l'accueil le mieux adapter à leurs besoins.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o072261013001697-animateur-trice-relais-petite-enfance?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

- Savoir-être (collaboration, travail d’équipe, écoute active, communication positive, sens du service, …)

- EJE souhaité avec une expérience significative dans le secteur de la petite enfance

- Connaissance du référentiel CNAF relatif aux RPE et des missions inhérentes à la mise en place du Service Public de la Petite Enfance
- Connaissance de la législation relative à l'agrément et à l'emploi des assistants maternels et des gardes d'enfants à domicile
- Connaissance du jeune enfant et de son développement
- Connaissance des différents modes d'accueil
- Sens de l’autonomie, de l’organisation, de la communication et capacité d’adaptation
- disponibilité, qualités d’écoute et discrétion
- Maîtrise des outils bureautiques (Outlook, Word, Excel…)

Organisation du temps de travail & condition d’exercice
- Travail du lundi au vendredi
- Travail ponctuel en soirée et les samedis lors des évènements petite enfance
- Horaires réguliers
- Déplacement sur plusieurs sites (véhicules de service)

Durée du contrat : 6 mois

Pour postuler : A l'attention du Président
en ligne, par mail ou par courrier