ANIMATEUR.TRICE RELAIS PETITE ENFANCE - CTE CMES ENTRE LOIRE ET RHONE

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Structures de coopération territoriale  

Référence

O042251027000918  

Date de début de diffusion

27/10/2025

Date de parution

27/10/2025

Date de fin de diffusion

26/11/2025

Intitulé long de l'offre

ANIMATEUR.TRICE RELAIS PETITE ENFANCE - POLE VIE LOCALE - CTE CMES ENTRE LOIRE ET RHONE

Date limite de candidature

26/11/2025

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Animation, jeunesse et sports - Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

ANIMATEUR.TRICE RELAIS PETITE ENFANCE - CTE CMES ENTRE LOIRE ET RHONE

Description du poste

La Communauté de Communes du Pays Entre Loire et Rhône, située à Saint-Symphorien-de-Lay, dans la Loire (42), soit 16 communes pour 14.240 habitants, qui affiche la transition écologique et sociale comme fil rouge de son projet, recrute par voie statutaire ou contractuelle, un(e) Animateur.trice Relais Petite Enfance, à temps complet .

Le Relais petite enfance est un service de référence de l'accueil du jeune enfant pour les parents et les professionnels
Il participe à :
* L'amélioration de l'information et à l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil
* L'amélioration de la qualité de l'accueil individuel et la professionnalisation des assistant.e.s. maternel.le.s et des gardes à domicile.

Au sein d'une équipe dynamique et en lien direct avec la responsable du RPE, vous assurerez les missions suivantes :

- Organiser un lieu d'information et d'accès aux droits :
* Vous assurez un accueil téléphonique et physique des parents ou des futurs parents (différents modes d'accueil, information générale en matière de droit du travail sur l'emploi d'une assistante maternelle ou garde à domicile...)
* Vous contribuez à la professionnalisation des assistants maternels et garde à domicile en incitant à la formation continue, la construction d'une identité professionnelle et valorisant leur fonction auprès des parents et des différents partenaires. Vous accueillez et accompagnez les candidats à l'agrément, les assistants maternels et garde d'enfant à domicile
* Vous animez un lieu de rencontre et d'expression à destination des professionnels de l'accueil individuel, enfants et parents , organisez des temps collectifs.
* Vous organisez des activités d'éveil pour les enfants favorisant leur socialisation et animez un lieu où professionnels de l'accueil à domicile, enfants et parents se rencontrent, s'expriment et tissent des liens sociaux.



- Assurer la gestion administrative

- Animer les projets du RPE : vous mettez en place un travail partenarial et des échanges avec les autres acteurs de l'accueil de l'enfant, notamment la PMI, CAF, centre Pajemploi, DIRRECTE...

- Assurer l'entretien et la désinfection des équipements

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

Descriptif du profil recherché

Formation : diplôme ou expérience dans le domaine de l'accueil de jeunes enfants ou du travail social souhaité

Connaissances :
- Connaissance du dispositif des Relais Petite Enfance et des partenaires institutionnels
- connaissance des techniques d'entretien et d'animation de groupe
-- Connaissances des métiers de l'accueil individuel et du cadre réglementaire relatif à la relation employeur-salarié
- Connaissance de la règlementation relative aux modes d'accueil (0-6 ans)

Qualités relationnelles
- Dynamisme, polyvalence, capacité d'adaptation et d'anticipation, sens du travail en équipe, autonomie, bienveillance

Titulaire du permis de conduire véhicules légers.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Adresser une lettre de motivation et un CV à svancoillie@copler.fr

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Loire (42)

Géolocalisation du poste

Rue de la Tête Noire, Saint-Symphorien-de-Lay - 42470 Saint-Symphorien-de-Lay

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Saint-Symphorien-de-Lay

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2026